介護老人保健施設(老健)・介護兼務無しの介護支援専門員(ケアマネージャー)(さいたま市見沼区)の求人・転職・採用情報

埼玉県さいたま市見沼区の 介護老人保健施設(老健)求人を、2件掲載中

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【@見沼区!介護老人保健施設ケアマネジャー募集!3名体制・年間休日120日・介護兼務なし】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 埼玉県 さいたま市見沼区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】シフト制/月10日休み、年間休日120日 【休暇】 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C15697

《 募集要項 》

給与
【月給】193,500-221,600円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給:166,500円-194,600円
住宅手当 15,000円
資格手当 12,000円

【賞与】年2回3.40ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/0.60%-1.20%(前年度実績)
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】あり(上限あり)月額100,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
■「七里駅」より 徒歩10分 車通勤可(駐車場有 1,100円/月)
★介護兼務なし!年間休日120日! 老健ケアマネ求人!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 埼玉県 さいたま市見沼区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
休日・休暇 4週10休 (年間休日120日) 有給、産休、育休等福利厚生充実
お問い合わせ番号 C22957

《 募集要項 》

給与
月給:189,200-227,300円
基本給:177,200-215,300円
ケアマネジャー手当:12,000円

住宅手当:15,000円

賞与:年2回3.4か月分
昇給:年1回
退職金:勤続3年以上
最寄り
東武野田線 七里駅から徒歩で13分 車通勤可能 交通費全額支給

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【月給】193,500-221,600円※面接後決定、経験前職等考慮あり
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埼玉県さいたま市見沼区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/12/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人36件※から集計した 「埼玉県・さいたま市見沼区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.5万円
  • 最高月給:35.9万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県さいたま市見沼区全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

12月04日時点での、ケア人材バンクの埼玉県さいたま市見沼区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、38件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が16件と、もっとも多く、続いて、 介護老人保健施設(老健)が6件有料老人ホームが5件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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