介護老人保健施設(老健)・ケアマネ2名以上在籍の介護支援専門員（ケアマネージャー）（さいたま市北区）の求人・転職・採用情報

埼玉県さいたま市北区の 介護老人保健施設(老健)求人を、1件掲載中

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エリア
埼玉県さいたま市北区
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条件
介護支援専門員（ケアマネージャー） 介護老人保健施設(老健) ケアマネ2名以上在籍
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経験者優先採用！老健でのケアマネジャー増員募集！ ※現在ケアマネジャー2名体制です！ 【応募資格】 ・ケアマネジャー ・施設経験2年以上 ・普通自動車運転免許 の求人

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経験者優先採用！老健でのケアマネジャー増員募集！ ※現在ケアマネジャー2名体制です！ 【応募資格】 ・ケアマネジャー ・施設経験2年以上 ・普通自動車運転免許 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設（老健）
勤務地 埼玉県 さいたま市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 4週8休（シフト制） 夏季・冬季休暇 年間休日110日 有給休暇
お問い合わせ番号 C02190

《 募集要項 》

給与
月給220,000円-245,000円
賞与あり（前年度実績年2回3ヶ月）
交通費（上限45,000円/月）
最寄り
ニューシャトル「原市駅」
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＜最寄り駅徒歩4分＞サービス付き高齢者向け住宅にてケアマネジャーの募集です＠さいたま市北区

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埼玉県さいたま市北区の介護支援専門員（ケアマネージャー）の、平均給与はどのくらい？

2024/11/24時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人20件※から集計した 「埼玉県・さいたま市北区・介護支援専門員（ケアマネージャー）」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給：26.4万円
  • 最高月給：32.2万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県さいたま市北区全域の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人募集状況

11月24日時点での、ケア人材バンクの埼玉県さいたま市北区の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人数は、28件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が17件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが4件、 介護老人保健施設(老健)が3件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

埼玉県さいたま市北区全域の施設ごとの介護支援専門員（ケアマネージャー）求人数はこちら

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    募集資格
    1. 介護支援専門員（ケアマネージャー）
    2. 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
    3. 管理者・管理職
    4. 社会福祉士
    5. 介護福祉士
    6. 精神保健福祉士
    7. サービス管理責任者
    8. 児童発達支援管理責任者
    9. 相談支援専門員
    10. 公認心理師
    11. 臨床心理士
    募集職種
    1. 介護支援専門員（ケアマネージャー） リセット
    2. 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
    3. 社会福祉士（地域包括）
    4. 生活相談員
    5. 医療ソーシャルワーカー（MSW）
    6. 精神保健福祉士（PSW）
    7. 支援相談員
    8. 職業指導員・就労支援員
    9. 児童指導員
    10. 相談支援員
    11. 福祉用具専門相談員
    12. 相談支援専門員
    13. サービス管理責任者
    14. 児童発達支援管理責任者