特別養護老人ホーム(特養)・車通勤可の介護支援専門員（ケアマネージャー）（さいたま市西区）の求人・転職・採用情報

埼玉県さいたま市西区の 特別養護老人ホーム(特養)求人を、1件掲載中

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エリア
埼玉県さいたま市西区
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条件
介護支援専門員（ケアマネージャー） 特別養護老人ホーム(特養) 車通勤可
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最終更新日 : 2025/03/27

＜定年65歳＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠さいたま市西区 の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人

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＜定年65歳＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠さいたま市西区 の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム（特養）
勤務地 埼玉県 さいたま市西区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】4週8休シフト制、年間休日116日 【休暇】リフレッシュ休暇12日（規定による）、有給休暇法定通り 産前産後休業・育児休業（取得後は現場復帰支援・短時間勤務制度あり※小学5年生の始業式までの子が対象 ） 介護休業取得実績あり 看護休暇
お問い合わせ番号 C48781

《 募集要項 》

給与
月給：215,800円 ～ 235,800円
最寄り
車通勤可（駐車場無料） 西大宮駅より徒歩9分
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埼玉県さいたま市西区の介護支援専門員（ケアマネージャー）の、平均給与はどのくらい？

2025/04/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人12件※から集計した 「埼玉県・さいたま市西区・介護支援専門員（ケアマネージャー）」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給：26.4万円
  • 最高月給：31万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県さいたま市西区全域の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人募集状況

04月04日時点での、ケア人材バンクの埼玉県さいたま市西区の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人数は、16件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が6件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが3件、 特別養護老人ホーム(特養)が2件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

埼玉県さいたま市西区全域の施設ごとの介護支援専門員（ケアマネージャー）求人数はこちら

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    3. 管理者・管理職
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    1. 介護支援専門員（ケアマネージャー）
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