退職金ありの主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)(藤井寺市)の求人・転職・採用情報

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<定年65歳>デイサービス併設の居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です@藤井寺市

ケアプランセンターアクティブ・ラヴィ の求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 藤井寺市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】週休2日制(シフト制)、年間休日数105日 【休暇】正月休み(1/1-1/3)、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C53635

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~ 341,250円
最寄り
車通勤可(駐車場あり 駐車場代3,500円/月は自己負担)
<年間休日120日以上>居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です@藤井寺 の求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 藤井寺市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み、年間休日126日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
お問い合わせ番号 C70420

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~
最寄り
藤井寺駅より 徒歩9分 高鷲駅より 徒歩9分
非常勤相談可能★介護兼務・夜勤なし!グループホームでのお仕事です@藤井寺市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 大阪府 藤井寺市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】月9日公休 年間休日108日 【休暇】年次有給休暇:法定通り リフレッシュ休暇あり(夏2日・冬4日) 特別休暇(2日・入職3ヶ月後)
お問い合わせ番号 C43447

《 募集要項 》

給与
【年俸】3,390,000円-3,660,000円

【特記事項】
※夜勤手当6,000円/1回
※処遇改善金 毎年6月支給

【賞与】年2回(7月・11月)
【昇給】年1回(7月) 人事考課による
【退職金】制度有
【通勤手当】月上限なし
【定年】60歳(再雇用65歳まで)
最寄り
近鉄南大阪線「古市駅」下車徒歩15分
日勤帯募集!経験者優遇有り!有料ケアマネのお仕事です@藤井寺市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 大阪府 藤井寺市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日107日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C34219

《 募集要項 》

給与
月給:223,600円 ~ 269,960円
最寄り
近鉄バス 藤が丘住宅前バス停 から 徒歩5分 車通勤:要相談(駐車場なし)

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  • 平均月給:26.3万円
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※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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