小規模多機能の介護支援専門員(ケアマネージャー)(羽曳野市)の求人・転職・採用情報

大阪府羽曳野市の 小規模多機能求人を、2件掲載中

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貴重な非常勤ケアマネ求人!未経験でもOKの小規模多機型居宅介護でのケアマネ業務!@羽曳野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 羽曳野市
特徴 初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 シフト制週4日程度 労働日数について相談可 ※常勤は別途相談
お問い合わせ番号 C30500

《 募集要項 》

給与
時給:1,300円-
※常勤の給与は別途応相談
最寄り
近鉄南大阪線 古市駅 から徒歩25分 車通勤可(駐車場無料)
車通勤可!土日休み!★曳野市の新規の看護小規模多機能居宅の求人情報です★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 羽曳野市
特徴 土日休み  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土日 【休暇】有給休暇 【特記事項】 有給休暇は入職3ヶ月後に5日付与、6ヶ月後に10日付与
お問い合わせ番号 C20420

《 募集要項 》

給与
基本給 220,000円
 資格手当 15,000円
 役職手当 30,000円
 皆勤手当 10,000円
 職務手当 10,000円
 住宅手当 10,000円
 家族手当 配偶者 10,000円 子5,000円/人(3人目まで支給)
【特記事項】
役職手当は管理者兼務の方のみ対象
【賞与】年2回
【通勤手当】月上限 10,000円
最寄り
古市(大阪)駅より徒歩7分 車通勤可

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  • 平均月給:24.7万円
  • 最高月給:36万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。