デイサービス・デイケア・車通勤可の介護福祉士(富田林市)の求人・転職・採用情報

大阪府富田林市の デイサービス・デイケア求人を、5件掲載中

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<年間休日117日>デイサービスでの管理者兼相談員業務です@富田林市

喜志菊水苑デイサービスセンター の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 大阪府 富田林市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制/月9日休、年間休日117日 【休暇】リフレッシュ休暇4日、年末年始休暇12/30-1/3、有給休暇 【特記事項】希望休 3日/月
お問い合わせ番号 C67664

《 募集要項 》

給与
月給:230,000円 ~
最寄り
喜志駅 徒歩5分 車通勤可(駐車場無料)
デイサービス事業所における管理者兼生活相談員募集@富田林市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス事業所
勤務地 大阪府 富田林市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】日曜日休み、月9日公休(2月は8日)/シフト制、年間休日107日 【休暇】年末年始休暇、有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C68842

《 募集要項 》

給与
月給:273,400円 ~ 273,400円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
<2023年9月開設>デイサービス事業所での生活相談員求人です@富田林市昭和町 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス事業所
勤務地 大阪府 富田林市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】シフトによる週休2日制、年間休日110日 【休暇】有給休暇、育児休暇(取得実績あり)
お問い合わせ番号 C54520

《 募集要項 》

給与
月給:260,000円 ~
最寄り
富田林駅より徒歩6分 富田林西口駅より徒歩12分 車通勤可(駐車場は個人で契約・確保)
【富田林市】日曜固定休み!車通勤可★相談員2名体制!デイサービスでの相談員を募集します。未経験者歓迎♪ の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 大阪府 富田林市
特徴 昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 シフト制(日曜定休) 年末年始休暇あり 有給休暇
お問い合わせ番号 C18009

《 募集要項 》

給与
月給 211,200円-246,400円
賞与:年2回2か月分*昨年度実績
昇給:年1回
そのほか役職・残業手当あり
退職金:あり*勤続2年以上
交通費:月1万円まで
最寄り
最寄駅:近鉄長野線「富田林西口駅」より徒歩7分 車通勤:可 無料駐車場あり
車通勤可!無料駐車場あり★デイサービスにて相談員@富田林市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 大阪府 富田林市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】週休2日(日曜固定休み、他1日) 年間休日105日 【休暇】 有給休暇:法定通り 年末年始休暇
お問い合わせ番号 C18770

《 募集要項 》

給与
【月給】200.000円- ※経験による
 基本給200.000円


【賞与】※年2回業績に応じて支給
【昇給】※業績に応じる
【退職金】制度有 ※勤続15年以上
【通勤手当】月上限20,000円 ※車通勤はガソリン代換算
最寄り
川西(大阪)駅まで徒歩18分 車通勤可/駐車場無料

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大阪府の介護福祉士の、平均給与はどのくらい?

2024/11/22時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人356件※から集計した 「大阪府・介護福祉士」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23万円
  • 最高月給:39.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。