管理職へステップアップの児童発達支援管理責任者(宮城県)の求人・転職・採用情報

宮城県の 求人を、10件掲載中

児童発達支援管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@仙台市

チルハピスポーツ北仙台教室 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 宮城県 仙台市青葉区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日110日以上+有給10日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、特別休暇、子の看護休暇、特別休暇など
お問い合わせ番号 C55828

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 340,000円
最寄り
北仙台駅より 徒歩4分 車通勤可※ガソリン代・駐車場補助あり(自社駐車場無)

児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者募集@岩沼市

HIYOKO KIDSたけくま教室 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 宮城県 岩沼市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日110日以上+有給休暇10日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、特別休暇、子の看護休暇、特別休暇など
お問い合わせ番号 C66913

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 340,000円
最寄り
車通勤可※ガソリン代・駐車場補助あり(自社駐車場無)

児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@仙台市

チルハピ栗生教室 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 宮城県 仙台市青葉区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日110日以上+有給休暇10日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、特別休暇、子の看護休暇、特別休暇など
お問い合わせ番号 C66914

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 340,000円
最寄り
車通勤可※ガソリン代・駐車場補助あり(自社駐車場無)

児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@仙台市

チルハピ荒井教室 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 宮城県 仙台市若林区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日110日以上+有給休暇10日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、特別休暇、子の看護休暇、特別休暇など
お問い合わせ番号 C66915

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 340,000円
最寄り
車通勤可※ガソリン代・駐車場補助あり(自社駐車場無)

放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@名取市

放課後等デイサービスぴっぴ名取 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 宮城県 名取市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日110日以上+有給休暇10日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、特別休暇、子の看護休暇、特別休暇など
お問い合わせ番号 C66923

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 340,000円
最寄り
車通勤可※ガソリン代・駐車場補助あり(自社駐車場無)

児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@岩沼市

ぴっぴ岩沼駅前 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 宮城県 岩沼市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日110日以上+有給休暇10日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、特別休暇、子の看護休暇、特別休暇など
お問い合わせ番号 C66924

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 340,000円
最寄り
車通勤可※ガソリン代・駐車場補助あり(自社駐車場無)

児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@仙台市

チルハピスポーツ南中山教室 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 宮城県 仙台市泉区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日110日以上+有給休暇10日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、特別休暇、子の看護休暇、特別休暇など
お問い合わせ番号 C53191

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 340,000円
最寄り
車通勤可
【非公開求人】<年間休日120日以上/有給消化率100%>放課後等デイサービスでのお仕事です@仙台市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 宮城県 仙台市青葉区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】週休2日制(日曜日・祝日固定休み)、年間休日123日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇(12/29-1/3)、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C60529

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 350,000円
最寄り
勾当台公園駅より 徒歩 3分
【非公開求人】児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@岩沼市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 宮城県 岩沼市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日110日以上+有給休暇10日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、特別休暇、子の看護休暇、特別休暇など
お問い合わせ番号 C66921

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 340,000円
最寄り
車通勤可※ガソリン代・駐車場補助あり(自社駐車場無)
【非公開求人】児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@仙台市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 宮城県 仙台市太白区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日110日以上+有給休暇10日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、特別休暇、子の看護休暇、特別休暇など
お問い合わせ番号 C66927

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 340,000円
最寄り
車通勤可※ガソリン代・駐車場補助あり(自社駐車場無)

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放課後等デイサービス
常勤

<日曜日・祝日固定休み>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@東松島市

【給与】
児童発達支援管理責任者 【月給】200,000円‐230,000円 【賞与】あり

放課後等デイサービス(重症心身障がい児)もりのひろば の求人

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児童発達支援管理責任者
放課後等デイサービス
常勤

放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@仙台市宮城野区

【給与】
<管理者兼務なし> 【月給】280,000円- 基本給 220,000円- 役職手当 20,0...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 久美さん
  • 特別養護老人ホームから居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
地方で介護職を10年やってきました。昨年度ケアマネの資格を取得し、ケアマネの資格を生かしたいと思っていたのと、東京に出たいという希望がありましたが、きっかけがなかったので、ケア人材バンクに登録させていただきました。
ケア人材バンクを利用して
東京での仕事を希望していましたが、地方にいながらの転職は情報量も乏しく、就職活動は大変難航していました。また、ケアマネとして働くのは初めてだったので、自分にどういう働き方が合っているのかどうかがまったく分からず、不安な気持ちでした。登録後間もなく担当の方から連絡があり、働く条件や住む場所の相談までを包み隠さず相談させていただきました。正直無理を言い過ぎたかな?と思っていましたが、担当の方は親切に話をきいていただき、すぐにおすすめの会社を選んでいただきました。結果的にはかなり希望に近い会社に就職が決まり、大変満足いく就職活動になりました。

宮城県の児童発達支援管理責任者・管理職へステップアップの、平均給与はどのくらい?

2024/11/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人11件※から集計した 「宮城県・児童発達支援管理責任者・管理職へステップアップ」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:31.5万円
  • 最高月給:32万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!