放課後等デイサービス・児童発達支援の管理者・管理職(三重県)の求人・転職・採用情報

三重県の 放課後等デイサービス・児童発達支援求人を、5件掲載中

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<年間休日127日>児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@津市

バンビーニ放課後等デイサービス・児童発達支援 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 三重県 津市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日127日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
お問い合わせ番号 C70938

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

就業時間18時半迄!運動を主体とした療育を行う児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です@津市

ソレイユキッズ津Neo の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 三重県 津市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】日曜日、週休2日(シフト制)、年間休日110日 【休暇】年末年始休暇、年次有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C45971

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 久居駅より徒歩6分
【非公開求人】個別支援を行う児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@鈴鹿市 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 三重県 鈴鹿市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】月一シフト制、年間休日120日以上(2024年実績126日)、週休2日制 【休暇】ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
お問い合わせ番号 C70526

《 募集要項 》

給与
月給:330,000円 ~ 380,000円
【非公開求人】<「楽しみながら成長する」がモットーの療育内容>放課後等デイサービス・児童発達支援の児童発達支援管理責任者募集@四日市市 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 三重県 四日市市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】日曜日固定休み、シフト制、週休2日制、年間休日110日 【休暇】年末年始休暇、夏季休暇、ゴールデンウィークは状況による、有給休暇(法定通り)
お問い合わせ番号 C67756

《 募集要項 》

給与
月給:260,000円 ~ 450,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
【非公開求人】<日曜日固定休み>放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@亀山市 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 三重県 亀山市
休日・休暇 【休日】日曜日休み、週休2日制、年間休日114日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C66088

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,100,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】あり

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同じ条件での東海エリア全域の求人

<年間休日122日>多機能型事業所での児童発達支援管理責任者およびサービス管理責任者業務@静岡市駿河区

放課後等デイサービスぴぴ の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 静岡県 静岡市駿河区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、シフト制/週休2日制、年間休日122日 【休暇】有給休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇
お問い合わせ番号 C66232

《 募集要項 》

給与
月給:275,500円 ~ 323,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 静鉄バス 駿河区役所前バス停 徒歩3分

<賞与年3回支給>放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@浜松市浜名区、浜松市中央区

放課後等デイサービスグローアップ浜北沼 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 静岡県 浜松市浜名区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  社用車あり 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、シフト制/週休2日制、年間休日108日 【休暇】夏季休暇、冬季休暇、有給休暇
お問い合わせ番号 C70886

《 募集要項 》

給与
月給:260,000円 ~ 350,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<就業時間18時まで>放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者(管理者兼務可)のお仕事です@静岡市駿河区

放課後等デイサービス konoki有明 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 静岡県 静岡市駿河区
特徴 昇給あり  残業少ない 
休日・休暇 【休日】週休2日制(日曜日、祝日、他平日1日休み)、年間休日114日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇 【特記事項】 育児休業取得実績あり 有給休暇(法定通り)
お問い合わせ番号 C42719

《 募集要項 》

給与
月給:230,000円 ~ 290,000円
最寄り
静鉄バス「有明南」下車 徒歩5分駅 車・バイク・自転車通勤可能(無料駐車場あり)

<車通勤可>放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者募集@浜松市

放課後等デイサービス元気倶楽部アドバンス の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】週休2日/シフト制(日曜日休み+その他)、年間休日105日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C59263

《 募集要項 》

給与
月給:295,000円 ~ 330,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<年間休日110日以上>児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@沼津市

プラトン沼津 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 静岡県 沼津市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】週休2日制(シフト制)、日曜日・平日1日休み、年間休日110日-120日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C49908

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 300,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<年間休日115日>放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@瑞穂市

放課後デイサービスラビット穂積 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 岐阜県 瑞穂市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】日曜日固定休み、シフト制、年間休日115日 【休暇】ゴールデンウィーク休暇、お盆休み、年末年始休暇、有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C66949

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~ 350,000円
最寄り
車通勤可(駐車場あり)

<土曜日・日曜日・祝日休み>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務@半田市

すまいる照らす の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 愛知県 半田市
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、週休2日制、シフト制 ※土曜日に利用したい方が人が増えた場合で出れるスタッフは土曜日出社の可能性あり。  【休暇】年末年始休暇、有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C67437

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<マイカー通勤可能>放課後等デイサービスの管理者兼児童発達支援管理責任者のお仕事です@静岡市駿河区

スポーツとまなびのひろば静岡校 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 静岡県 静岡市駿河区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】シフト制/週休2日制(日曜日休み+月曜日-金曜日のうち1日) 、年間休日109日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
お問い合わせ番号 C63191

《 募集要項 》

給与
月給:400,000円 ~ 450,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<定年なし>放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@小牧市

北風と太陽小牧 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 愛知県 小牧市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日120日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C67066

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 300,000円

<定年なし>放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@西春日井郡豊山町

放課後デイサービス北風と太陽豊山 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 愛知県 西春日井郡豊山町
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日120日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C67065

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 300,000円


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 和江さん
  • ケアマネジャー
前職をお辞めになったきっかけ
以前は歯科衛生士として働いていました。今後のことを考えてケアマネジャーの勉強をしていたのですが、昨年ようやく合格できたことから年末で歯科医院を退職しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
どこかの研修会場で配られていたハガキが手元に残っていて、ホームページを見てみました。いろいろと求人情報が載っていて、費用も無料だったことから登録しました。だいぶ前に別の会社に登録したときは仕事の紹介はまったくありませんでしたが、今回は登録してすぐ電話をかけてきてくれて少しおどろきました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
登録する前に大手の会社に何回か面接に行きましたが、仕事の内容や給与面であまり納得がいきませんでした。ケア人材バンクさんとお話ししてからは、こちらの希望をきちんと理解されたうえで仕事の紹介を受けることができたのでよかったです。私は車で通勤しているのですが、通勤範囲内に今回紹介していただいた事業所があったことをまったく知りませんでしたので、教えていただいてとても感謝しています。

三重県の管理者・管理職の、平均給与はどのくらい?

2025/02/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人20件※から集計した 「三重県・管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:29.2万円
  • 最高月給:53.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!