同じ条件での四国エリア全域の求人
<経験者歓迎>居宅介護支援事業所でのお仕事です@新居浜市
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 愛媛県 新居浜市 特徴 昇給あり 退職金あり 残業少ない 社用車あり 休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み+隔週土曜日休み、年間休日98日 【休暇】有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C63493
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:205,100円 ~ 255,100円
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場あり)
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 徳島県 徳島市 特徴 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 社用車あり 休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日107日 【休暇】有給休暇 お問い合わせ番号 C63703
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:240,000円 ~ 268,000円
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場有り:普通車5,000円/軽自動車4,000円)
最終更新日 : 2024/11/20
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 徳島県 徳島市 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 年間休日 119日 週休2日シフト制(月9-10日) リフレッシュ休暇(入社半年後に年1日支給) 有給休暇 慶弔休暇あり お問い合わせ番号 C18784
《 募集要項 》
- 給与
-
月給225,000円- ※金額、ご相談下さい
基本給205,000円-
皆勤手当5,000円
プラン手当500円/件
経験手当最大30,000円
扶養手当5,000-10,000円
賞与年1回、3ヶ月分(前年度支給実績)
その他)
・昇給年1回
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制あり、65歳
・交通費手当あり(15,000円/月)
・社会保険各種完備 - 最寄り
- ・牟岐線「阿波富田駅」より徒歩10分 ・マイカー通勤:可(駐車場代3,000円/月)
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 愛媛県 松山市 特徴 昇給あり 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】日曜日休み、シフト制/週休二日制、年間休日105日 【休暇】有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C04278
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:205,000円 ~ 265,000円
- 最寄り
- 伊予鉄道「衣山駅」徒歩7分 車通勤:可(駐車場代3,000円/月)
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 介護老人保健施設(老健) 勤務地 愛媛県 松山市 特徴 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 残業少ない 初心者・未経験歓迎 管理職へStepUp ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 シフト制(1ヶ月ごとの変形労働制) 年間休日105日 有給休暇 法定どおり お問い合わせ番号 C13743
《 募集要項 》
- 給与
-
基本給:150,000円-
職務手当:10,000円
資格手当:10,000円
交通費:上限10,000円/月
昇給:年1回
退職金:勤続年数4年以上
社会保険完備 - 最寄り
- 山西駅まで徒歩8分 車通勤可能(駐車場代 2,000円/月)
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 介護老人保健施設(老健) 勤務地 香川県 高松市 特徴 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 社用車あり 休日・休暇 シフトにより月9日休み ※現任者は日曜休みをされています 年末年始 夏期休暇3日 年間休日107日 有給休暇 お問い合わせ番号 C18265
《 募集要項 》
- 給与
-
月給21万円以上 ※面接後、詳細決定
賞与年2回・計3ヶ月分
退職金あり(勤続3年以上) - 最寄り
- 最寄駅:琴平線「ことでん仏生山駅」より車で5分 車通勤:可(駐車場代負担なし)
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 施設形態 介護老人保健施設(老健)/クリニック(外来)/居宅介護支援事業所/病院 勤務地 愛媛県 松山市 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 残業少ない 管理職へStepUp ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 原則日祝固定休み+他1日の週休2日制 ※土曜は交代勤務(代休あり) 年間休日111日 有給休暇 お問い合わせ番号 C18601
《 募集要項 》
- 給与
-
月給174,500円以上 ※面接後、詳細決定
基本給169,000円-
職務手当5,000円
賞与年3回、計3.95ヶ月分
その他)
扶養手当
住居手当
通勤手当
昇給あり
60歳定年 ※延長雇用あり
社会保険各種完備
退職金制度あり(勤続3年以上) - 最寄り
- 車通勤:可(無料駐車場あり)
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 有料老人ホーム 勤務地 愛媛県 松山市 特徴 年間休日110日以上 4週8休以上 初心者・未経験歓迎 管理職へStepUp 社用車あり 休日・休暇 シフトにより月10日休み 年間休日120日 お問い合わせ番号 C18961
《 募集要項 》
- 給与
-
月給205,000円- ※面接後、詳細決定
賞与年2回、計2ヶ月分
その他)
住宅手当
育児手当
年末年始手当
医療費助成手当
通勤手当
社会保険各種完備
定年60歳※65歳までの再雇用制度あり - 最寄り
- マイカー通勤可(無料駐車場あり)
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 特別養護老人ホーム(特養) 勤務地 愛媛県 西条市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 社用車あり 休日・休暇 週休二日制(シフトにより月9-10日休み) 年間休日118日 有給休暇 お問い合わせ番号 C18754
《 募集要項 》
- 給与
-
※ご面接後、詳細決定
賞与年2回、計4.4ヶ月分
その他)
通勤手当
扶養手当
住宅手当
社会保険各種完備
昇給あり
退職金制度:あり
定年60歳※再雇用制度あり - 最寄り
- 車通勤:可※無料駐車場あり
-
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 サービス付き高齢者向け住宅 勤務地 愛媛県 松山市 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 初心者・未経験歓迎 社用車あり 休日・休暇 月9日休み(2月は8日) 年間休日107日 有給休暇 お問い合わせ番号 C04371
《 募集要項 》
- 給与
-
月給250,000円-255,000円
賞与あり(前年度実績年2回2ヶ月)
交通費(上限30,000円/月) - 最寄り
- JR「松山駅」徒歩20分
高知県の
ハローワーク求人一覧はこちら
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 裕美さん
- 登録ヘルパーからサービス提供責任者に転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 私は5年間訪問介護事業所の登録ヘルパーとして勤務していました。10人弱のご利用者様を担当し、ほぼ毎日サービスに入っていましたが、もともと主婦だからということで、料理や掃除といった家事援助の仕事ばかりを割り当てられていました。介護保険の改定に伴い、家事援助しかできないのでは今後介護の仕事を続けていくのは難しくなるのではないか、という不安があり転職を考えるようになりました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- 前職で一緒に働いていた人に『ケア人材バンク』を紹介されました。担当のキャリアパートナーの方が丁寧に希望を聞いて、すぐに転職先の候補を紹介してくれるなど、非常に対応がよかったということで、転職を考えているなら是非一度相談してみたら、と勧められたので登録しました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 今後も介護業界で長く仕事をしていくためにステップアップしていきたいと転職を考えたものの、子供がまだ小さいこともあり、実際はまたパートの勤務になるかもしれない、と考えていました。担当のキャリアパートナーの方に自分の希望や考えを伝えると、サービス提供責任者としての働き方を提案され、経験がなくて不安なものの興味があるとお伝えしました。すると不安に思っている点を聞き出してくださり、自宅に近く、未経験の私でも安心して働ける研修体制の整った事業所を紹介してくださいました。今では、新しい仕事にも慣れ、日々やりがいを感じながらサービスの提供に携わっています。自分の可能性を引き出して、新しいステップに進ませてくださったキャリアパートナーの方には本当に感謝しています。ありがとうございました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!