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児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問にて児童発達支援管理責任者の募集です@松戸市
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援/保育所等訪問支援 勤務地 千葉県 松戸市 特徴 高収入 年間休日110日以上 4週8休以上 休日・休暇 【休日】日曜日・祝日休み、1週間のうち(月曜日から土曜日)1日が公休の週休2日制※シフトによる 年間休日125日以上 【休暇】夏季休暇(8/14-8/16)、年末年始休暇(12/29-1/4)、有給休暇 お問い合わせ番号 C68585
《 募集要項 》
- 給与
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【年俸】4,480,000円-5,320,000円※1
【特記事項】
例:年俸5,180,000円の場合
月額給与:基本給(職務給)=5,180,000円÷14ヶ月=370,000円※2
【賞与】
夏季賞与(7月上旬)=370,000円※2
冬季賞与(12月中旬)=370,000円※2
※1 経験・能力により決定します。契約を更新するときは、年俸が改定される場合があります。
※2 所得税、住民税、社会保険料控除前の額です。 - 最寄り
- JR西馬橋駅西口から徒歩5分 車通勤可
<年間休日124日>生活介護・放課後等デイサービスにてサービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の募集です@日野市
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募集資格 サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス/生活介護 勤務地 東京都 日野市 特徴 年間休日110日以上 4週8休以上 休日・休暇 【休日】週休2日シフト制 日曜日+他1日休み(他1日はシフト休み)、年間休日124日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、リフレッシュ休暇、年次有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C44904
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:300,000円 ~ 350,000円
- 最寄り
- 車・バイク通勤可(要相談) 日野(東京)駅より徒歩12分
年間休日120日。児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援にて児童発達支援管理責任者募集@横浜市都筑区
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募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援/保育所等訪問支援 勤務地 神奈川県 横浜市都筑区 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 残業少ない 休日・休暇 【休日】日曜日休み、シフト制、年間休日120日 【休暇】ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(法定通り) お問い合わせ番号 C64300
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:270,000円 ~
- 最寄り
- 仲町台駅より 徒歩2分 車通勤可能(駐車場なし)
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 児童発達支援/保育所等訪問支援 勤務地 千葉県 市川市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 土日祝休み 休日・休暇 【休日】土日祝固定休み、年間休日125日 【休暇】年末年始休暇、有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C61711
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:280,000円 ~
- 最寄り
- 市川駅より徒歩7分
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 放課後等デイサービス/生活介護 勤務地 群馬県 高崎市 特徴 土日祝休み 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み(月1回土曜日午前中研修有) 【休暇】年末年始休暇、有給休暇 お問い合わせ番号 C66260
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:220,000円 ~ 260,000円
- 最寄り
- 車通勤可能(駐車場無料)
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 児童発達支援/保育所等訪問支援 勤務地 東京都 中野区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 休日・休暇 【休日】日曜日・祝日休み、シフト制/週休二日制、年間休日126日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、有給休暇(20日間/年)、介護休暇、特別休暇、産前産後休業、育児休業 お問い合わせ番号 C64227
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:253,440円 ~ 348,960円
- 最寄り
- 車通勤不可 自転車通勤可 沼袋駅より徒歩10分 野方駅より徒歩12分
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 重症心身障害児(者)施設 勤務地 東京都 足立区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 社用車あり 休日・休暇 【休日】日曜日+他1日シフト制 年間休日118日 【休暇】 有給休暇法定通り 夏季休暇 年末年始 お問い合わせ番号 C36894
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:235,000円 ~
- 最寄り
- 高野(東京)駅より 徒歩8分 車通勤不可
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 児童発達支援/生活介護 勤務地 東京都 西東京市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 土日休み 4週8休以上 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日固定休み、完全週休2日制、年間休日114日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 お問い合わせ番号 C45749
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:250,000円 ~ 350,000円
- 最寄り
- 保谷駅より徒歩7分 車通勤応相談
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募集資格 児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 重症心身障害児(者)施設 勤務地 埼玉県 越谷市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 社用車あり 休日・休暇 【休日】月9日(2月のみ8日)シフト制 年間休日110日 【休暇】 有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C37008
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:250,000円 ~ 300,000円
- 最寄り
- 蒲生 駅より 徒歩 3分 車通勤可(駐車場無料)
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募集資格 サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 放課後等デイサービス/就労移行・定着支援/自立訓練 勤務地 埼玉県 草加市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 初心者・未経験歓迎 休日・休暇 【休日】シフト制、年間休日110日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C45177
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:250,000円 ~ 350,000円
- 最寄り
- 草加駅より徒歩5分 車通勤応相談
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- 【月給】175,100円-206,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】...
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<土日祝休み>児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務@神栖市
- 【給与】
- 【月給】370,000円-440,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 300,...
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年間休日110日。放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@結城市
- 【給与】
- 【月給】280,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 朋子さん
- ケアマネジャー(未経験者)
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 前職は大阪のデイサービスで介護職員として働いていました。今年ケアマネジャーの試験に合格したのですが、夫の転勤を機に愛知県に引っ越すこととなり、新天地で介護支援専門員の仕事を探していました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- 新天地での転職であった為、情報がまったくなく一人での活動に不安を感じていました。そんな時にインターネットでケア人材バンクの存在を知り、転職情報の提供から面接のサポートまでしてくれるとのことでしたので、『これだ!!』と思い登録をさせて頂きました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
右も左も分からない状況だったので、キャリアパートナーの方にとりあえず自分の希望を伝え、要望に合う事業所があったら紹介してもらうようお願いしました。2,3日して連絡があり、要望通りの事業所が見つかり現在ケアマネジャーを募集しているとのこと。直ぐに面接をセッティングしてもらい、先方の担当者の方にお会いしました。
ケアマネ未経験の私としては、教育制度が充実しているところを一番のポイントとしていたのですが、紹介していただいた事業所には看護師出身のケアマネさんや、介護福祉士、歯科衛生士、栄養士出身の先輩ケアマネさんまでいて、指導体制はバッチリとのこと。実際に事業所も見学させてもらったのですが、みなさん非常に良い方ばかりで、その場で私から入職のお願いをしてきました。(その後、内定を頂きました!)
自分ひとりではこんなに良い事業所を見つけることはできなかったと思います。また、採用決定時には「雇用概要確認書」なる待遇チェック表みたいなものも頂けたので、安心して入職することができました。かゆいところに手が届くとはまさにこのことだな0と改めて実感しました。ケア人材バンクさんにはホント感謝しています。ありがとうございました!
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!