初心者・未経験者歓迎の介護支援専門員(ケアマネージャー)(上川郡)の求人・転職・採用情報

北海道上川郡の 求人を、2件掲載中

上川郡内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

定員22名の有料老人ホームでケアマネジャー募集<会社内ほかケアマネジャー保有者複数名在籍しています>@上川郡東川町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 北海道 上川郡東川町
特徴 昇給あり  土日祝休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】シフト制(土曜日・日曜日固定休み)、年間休日105日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C03642

《 募集要項 》

給与
月給:220,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 旭川電気軌道バス60番線、西6号バス停から歩いて5分
【上川郡東川町西町】特養でのケアマネジャー!! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 北海道 上川郡東川町
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 基本は土・日・祝日休日ですが勤務表により月1-2回程度の出勤あり 年間休日111日
お問い合わせ番号 C26202

《 募集要項 》

給与
【月給】162,900-183,800円
【賞与】年2回、計3.20月分(前年度実績)
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
【昇給】年1回 ※上り幅
【定年】60歳 ※再雇用65歳
【残業】月平均3時間
【社会保険】完備
【必須資格】介護支援専門員
最寄り
マイカー通勤 可 無料駐車場あり

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

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  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
以前は看護師をしており、その後ケアマネを取得してからは、子供のこともあり夜勤のないケアマネ業務を行っておりました。新人の頃から大変お世話なっていたのですが、家庭の都合でどうしても転居をしなくてはならなくなり転職の必要性が出てきました。
ケア人材バンクを利用して
まったく知らない初めての土地で、転職活動はどのようにすればいいか途方に暮れていたら今の職場のサービス提供責任者が、ケア人材バンクの電話番号を教えてくれました。電話したら私の要望等をヒアリングされ、何気に答えていたら「土地勘がないため居宅より施設系の方がいいかもしれませんね」とか、「お子様もまだ小さいので、極力夜勤が無い職場の方が長くじっくり勤務できるかもしれませんね」とか仰っていただき、当の本人である私ですら考えていなかった条件をさらりと提言していただきました。今は、土日の休み希望が叶いませんでしたが、残業がさほどなく看護師,ケアマネ両方の資格を行かせる有料老人ホームにて日勤帯の仕事に就いています。休みはシフト制のため毎週とは行きませんが、自分でも納得のいく回数の土日のお休みは頂いています。

北海道の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/09/20時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人564件※から集計した 「北海道・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:21.9万円
  • 最高月給:40万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。