年間休日110日以上の児童発達支援管理責任者(札幌市北区)の求人・転職・採用情報

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年間休日120日。児童発達支援・放課後デイサービスでの児童発達支援管理責任者@札幌市北区北28条西

児童デイサービスリると札幌北 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 北海道 札幌市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日120日 【休暇】年末年始休暇、年次有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C47515

《 募集要項 》

給与
月給:183,985円 ~ 279,330円
最寄り
マイカー通勤可能 無料駐車場あり

年間休日110日!放課後等デイサービス・児童発達支援事業所でのお仕事です@北区

児童福祉サービス 愛里園 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 札幌市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制(日曜日とその他1日の週休2日制) 年間休日110日 【休暇】 年次有給休暇法定通り 年末年始休暇 ゴールデンウイーク休暇 3日 夏季休暇3日
お問い合わせ番号 C41104

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 300,000円
最寄り
中央バス 新琴似8条11丁目 バス停 から 徒歩1分
<就業時間18時まで>児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@札幌市北区 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 北海道 札幌市北区
特徴 年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】週休2日制、年間休日120日以上 【休暇】有給休暇(法定通り)
お問い合わせ番号 C61524

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~ 350,000円
最寄り
篠路駅より徒歩9分
<超小規模に特化したデイサービスです>
重症心身障がい児(者)児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 北海道 札幌市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み、年間休日118日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C59654

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~ 350,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)※要相談 あいの里教育大駅より 徒歩10分
年間休日120日!放課後等デイサービスでの児発管募集です@札幌市北区 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 札幌市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】週休2日シフト制、年間休日120日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(法定通り)
お問い合わせ番号 C53348

《 募集要項 》

給与
月給:263,000円 ~
最寄り
車通勤可能
年間休日120日!放課後等デイサービスでの児発管募集です@札幌市北区 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 北海道 札幌市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】週休2日シフト制、年間休日120日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(法定通り)
お問い合わせ番号 C53352

《 募集要項 》

給与
月給:263,000円 ~
最寄り
車通勤可能

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

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  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
以前は看護師をしており、その後ケアマネを取得してからは、子供のこともあり夜勤のないケアマネ業務を行っておりました。新人の頃から大変お世話なっていたのですが、家庭の都合でどうしても転居をしなくてはならなくなり転職の必要性が出てきました。
ケア人材バンクを利用して
まったく知らない初めての土地で、転職活動はどのようにすればいいか途方に暮れていたら今の職場のサービス提供責任者が、ケア人材バンクの電話番号を教えてくれました。電話したら私の要望等をヒアリングされ、何気に答えていたら「土地勘がないため居宅より施設系の方がいいかもしれませんね」とか、「お子様もまだ小さいので、極力夜勤が無い職場の方が長くじっくり勤務できるかもしれませんね」とか仰っていただき、当の本人である私ですら考えていなかった条件をさらりと提言していただきました。今は、土日の休み希望が叶いませんでしたが、残業がさほどなく看護師,ケアマネ両方の資格を行かせる有料老人ホームにて日勤帯の仕事に就いています。休みはシフト制のため毎週とは行きませんが、自分でも納得のいく回数の土日のお休みは頂いています。

北海道の児童発達支援管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/11/24時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人81件※から集計した 「北海道・児童発達支援管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.5万円
  • 最高月給:38.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。