昇給ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(会津若松市)の求人・転職・採用情報

福島県会津若松市の 求人を、7件掲載中

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年間休日110日!居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@会津若松市

医療生協在宅介護支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 福島県 会津若松市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、シフト制/4週7休、年間休日110日 【休暇】夏季休暇3日、年末年始休暇12/30-1/3、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C45193

《 募集要項 》

給与
月給:197,200円 ~ 364,700円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<日曜日・祝日固定休み>地域包括支援センターでのお仕事です@会津若松市

会津若松市若松第1地域包括支援センター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 福島県 会津若松市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】4週7休制(日曜日・祝日固定休み)、年間休日111日 【休暇】夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12/30-1/3)、有給休暇法定通り 【特記事項】 月2回土曜日・平日1回休み(希望休)
お問い合わせ番号 C55435

《 募集要項 》

給与
月給:197,200円 ~ 364,700円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
社会福祉法人居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集<月給最大270,000円>@会津若松 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 福島県 会津若松市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
休日・休暇 【休日】月8-9日休み/シフト制、年間休日107日 【休暇】年次有給休暇法定通り(入社日より付与) 【特記事項】希望休月3日まで取得可
お問い合わせ番号 C15909

《 募集要項 》

給与
月給:207,000円 ~
最寄り
【最寄駅】JR各線 会津若松駅より車15分 【マイカー通勤】可(駐車場無料)
残業少なめ◎小規模多機能型居宅介護施設でのお仕事です@会津若松市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 福島県 会津若松市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】シフト制/月9日休 年間休日110日 【休暇】年次有給休暇法定通り 夏季休暇1日 冬期休暇1日
お問い合わせ番号 C41993

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~ 300,000円
最寄り
西若松駅より徒歩16分
【福島県会津若松市館馬町】居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集!@未経験歓迎 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 福島県 会津若松市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制/月9日、年間休日110日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C46911

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~ 300,000円
最寄り
西若松駅徒歩13分 車通勤可 ※無料駐車場あり
グループホームでケアマネジャーの募集です@会津若松市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 福島県 会津若松市
特徴 昇給あり 
休日・休暇 【休日】4週8休シフト制、年間休日105日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C45628

《 募集要項 》

給与
月給:204,000円 ~ 339,600円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
未経験者歓迎♪居宅ケアマネジャー増員募集!6名体制です★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 福島県 会津若松市
特徴 昇給あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 週休2日(日祝休み)
お問い合わせ番号 C03912

《 募集要項 》

給与
月給184,000円-254,000円
賞与あり(前年度実績年2回)
最寄り
JR「会津若松駅」徒歩7分

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 秀美さん
  • ブランクを経てケアマネとして転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
実家の祖母の介護のために退職しました。その時のケアマネジャーとしての経験は2年弱でした。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
新聞の広告で「看護・介護の仕事はケア人材バンクにお任せ!」という記事をみて、母がまず電話したようです(笑)。母から言われるがままに指定された電話番号に電話しまして、そのまま登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
ケアマネジャーとしての経験をしてからブランクが2年あったため、仕事を探すのに勇気が必要でした。病院の情報もなかなかわからない状況でした。はじめは半信半疑で登録したのですが、担当のキャリアパートナーの方からの的確なコメントを聞いていると自分の進むべき方向が次第に明確になってくるのがわかりました。今思うとはじめの面談の時に自分の希望や不安に思っていることをしっかり話すことが出来て、その上で親身に相談にのってくれたキャリアパートナーの方のおかげだと思います。希望ばかり言うわがままな私の話に1時間半も付き合ってくれてありがとうございました。今は初心に帰ってケアの仕事に取り組んでいます。勤務している病院は私の希望通り教育体制がしっかりしていて、少しずつですがケアの現場に復帰しております。ありがとうございました。

福島県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/09/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人181件※から集計した 「福島県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.5万円
  • 最高月給:33.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
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  12. 相談支援専門員
  13. サービス管理責任者
  14. 児童発達支援管理責任者