初心者・未経験者歓迎の社会福祉士(稲沢市)の求人・転職・採用情報

愛知県稲沢市の 求人を、5件掲載中

稲沢市内の社会福祉士の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<日曜日・祝日休み/賞与4.5ヶ月/サポート環境充実>
稲沢駅から徒歩3分の地域包括センターにて社会福祉士もしくは主任ケアマネジャー募集@稲沢市 の社会福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 愛知県 稲沢市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】シフト制 月8-9日休み(基本日曜日・祝日休み)、年間休日103日 【休暇】夏季休暇4日 冬季休暇4日     有給休暇(半年勤務後より10日付与)
お問い合わせ番号 C14639

《 募集要項 》

給与
月給:207,650円 ~ 240,000円
最寄り
「稲沢駅」 徒歩3分 マイカー通勤可 無料駐車場あり
【稲沢市】社会福祉法人母体★デイサービスセンターで生活相談員募集!! の社会福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 愛知県 稲沢市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 日曜+他 シフト制  年間休日112日
お問い合わせ番号 C18853

《 募集要項 》

給与
月給:181,000円 ~ 301,000円
最寄り
名鉄名古屋本線 国府宮駅より車で15分 車通勤可(無料駐車場あり)
【稲沢市】*日曜固定休み*
未経験の方も大歓迎*居宅ケアマネジャー5名体制で安心です♪
社会福祉法人運営のケアマネジャー、相談員募集! の社会福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)/居宅介護支援事業所
勤務地 愛知県 稲沢市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 日曜休み、ほかシフト制 *希望休2日とれます! 年間休日112日
お問い合わせ番号 C20910

《 募集要項 》

給与
月給:211,000円 ~ 301,000円
最寄り
JR東海道本線 車通勤可(駐車場無料)
【稲沢市】リハビリ特化型デイサービスにて生活相談員募集♪
介護業務ほとんどなし♪
*パート相談可能* の社会福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 愛知県 稲沢市
特徴 高収入  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 週休2日シフト制(日曜定休) 年間休日110日以上 年末年始休暇 有給休暇(入職半年後10日付与) 慶弔休暇 など 出勤日以外
お問い合わせ番号 C17184

《 募集要項 》

給与
月給:195,000円 ~ 244,000円
最寄り
【マイカー通勤】可(駐車場あり)
【稲沢市】年間休日115日。サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です@稲沢市 の社会福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/デイサービス
勤務地 愛知県 稲沢市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制 年間休日115日 【休暇】 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C32244

《 募集要項 》

給与
月給:205,140円 ~ 303,220円
最寄り
奥田 駅より 徒歩 7分 車通勤可(駐車場無料)

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愛知県稲沢市の社会福祉士の、平均給与はどのくらい?

2024/11/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人15件※から集計した 「愛知県・稲沢市・社会福祉士」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.2万円
  • 最高月給:25.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。