京都府京都市右京区
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居宅介護支援事業所アルハット の求人
京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤
未経験OK。土日固定休み。チームワークを大切にする職場です。働き方も相談OK。居宅ケアマネジ...
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- 【月給】200,000円-280,000円 基本給195,000円-275,000円 ケアマネ...
地域密着型総合福祉施設メルシーうずまさ の求人
京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
特別養護老人ホーム(特養)
常勤
<手当充実>特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です@京都市右京区
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- 【月給】219,300円-264,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 164,...
アドナース右京 の求人
京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
<年間休日127日>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です@京都市右京区
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- 【月給】250,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 235,000円 移動手...
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常勤
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- 【月給】250,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 235,000円
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【非公開求人】C65157 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤
<年間休日127日/定年65歳>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@京都市右京区
- 【給与】
- 【月給】210,000円-270,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
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【非公開求人】C14031 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅
常勤
地域密着型★居宅でケアマネジャー募集!指導環境◎公平中立なケアプラン作成をしたい方にオススメ...
- 【給与】
- 【月給】211,000円-231,000円
基本給210,000円-230,000円
通信手当...
【非公開求人】C28842 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅
非常勤
土日祝固定休!居宅でのケアマネ募集です@京都市右京区
- 【給与】
- ■非常勤
時給 応相談
■常勤
【月給】180,000円-
※昇給・賞与は業績による
【非公開求人】C58052 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他
介護老人保健施設
常勤
<年間休日121日>介護老人保健施設での相談員業務です@京都市右京区
- 【給与】
- 【月給】208,840円-253,320円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 181,...
【非公開求人】C33077 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅 他
常勤
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@右京区
- 【給与】
- 【月給】255,000円-270,000円
基本給 184,000円
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たのしい家高雄 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
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常勤/非常勤
福利厚生や研修が充実しているので安心して働けます。ケアマネジャーの求人です。
- 【給与】
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【月給】258,800円-
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たのしい家梅津 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
グループホーム
常勤/非常勤
福利厚生や研修が充実しているので安心して働けます。ケアマネジャーの求人です。
- 【給与】
- ▼正社員
【月給】258,800円-
[内訳]
・基本給185,000円
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介護付有料老人ホーム 御所ノ内ときわ の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
有料老人ホーム
常勤
<年間休日110日>有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です@京都市
- 【給与】
- 【月給】220,000円‐245,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 165,...
御所ノ内ホームごじょう西小路 の求人
京都府 京都市右京区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
小規模多機能
常勤/非常勤
<年間休日110日>小規模多機能居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@右京区
- 【給与】
- ・常勤
【月給】260,000円-305,000円
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【特記...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 良恵さん
- ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- 前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。