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ソラスト国分寺 の管理者・管理職 求人
大手法人、主任ケアマネジャー募集です。
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募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 国分寺市 特徴 年間休日110日以上 土日祝休み 介護兼務無し お問い合わせ番号 C10888
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】281,000円 -
基本給229,900円-
定額時間外手当51,100 円(20時間/超過分は別途支給) - 最寄り
- JR中央線、西武国分寺線、多摩湖線「国分寺」駅より徒歩3分
- 職場概要
- ★経験者優遇。居宅ケアマネジャー求人。★ ・駅から歩いて徒歩3分の、駅チカの事業所です。 ・夏季休暇、年末年始休暇有。年間休日も111日ございます☆プライベートを充実させたい方におススメの求人です。 ・賞与有。大手事業所なので、経営も安定している、安心な環境です☆面接を希...
ホスピタルメント世田谷八幡山 の管理者・管理職 求人
住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事務所でケアマネジャー兼管理者募集@世田谷区
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募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 世田谷区 特徴 高収入 昇給あり 年間休日110日以上 初心者・未経験歓迎 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C44715
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】308,000円-370,500円
※賃金は経験により加算します。
※上記月給には、処遇改善手当(18,000円/月)が含まれております。
【賞与】年3回(7月・12月・3月) - 最寄り
- 京王電鉄京王線「八幡山駅」下車、徒歩8分
- 職場概要
- 住宅型有料老人ホームに併設する居宅介護支援事務所でケアマネさん募集中。 ・法人の特徴・ 桜十字グループは、九州を本部として「病院・クリニック・老人ホーム」を経営する医療グループです。桜十字に関わるすべての人が幸せになってほしいという想いで、グループ展開をしております。 当グルー...
ひかり居宅介護支援事業所東京 の管理者・管理職 求人
<2023年開設>居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャーのお仕事です@渋谷区
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募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 渋谷区 特徴 昇給あり お問い合わせ番号 C53680
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
固定残業代(40時間分)59,000円 ※超過分は別途支給
職能手当 25,000円
役職手当 20,000円 - 最寄り
- 新宿駅南口徒歩7分
- 職場概要
- 2023年開設の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です。 新宿駅南口から徒歩7分。 お問い合わせお待ちしております。
(仮称)ALiCo・ケアプランセンター八王子堀之内 の管理者・管理職 求人
<2024年開設>居宅介護支援事業所でのお仕事です@八王子市
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募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 八王子市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 お問い合わせ番号 C65307
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】310,493円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 198,953円-
資格手当 30,000円
固定残業代 33,540円-※残業の有無に関わらず20時間分として支給。超過分は別途支給
管理者手当 33,000円
介護報酬改定手当 15,000円
【賞与】年2回(7月末、12月末) - 最寄り
- 車通勤可(駐車場なし)
- 職場概要
- 居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャー募集です。 2024年開設。 年間休日120日。
(仮称)ケアプランセンターとくりん埼玉 の管理者・管理職 求人
<土曜日・日曜日・祝日休み>居宅介護支援事業所でのお仕事です@越谷市
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募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 埼玉県 越谷市 特徴 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 4週8休以上 お問い合わせ番号 C61950
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】305,000円-345,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 210,000円-250,000円
主任ケアマネジャー手当 60,000円
管理者手当 35,000円
【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績) - 最寄り
- 南越谷駅より徒歩5分 新越谷駅より徒歩6分
- 職場概要
- 【法人概要・拠点】 ・在宅医療、訪問診療に特化した診療所を6か所運営している法人です。クリニックの運営を基盤に、対応サービス拡充を目指し、訪問看護・居宅介護支援事業所を直近で複数拠点立ち上げている等、勢いのある医療法人です。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・在宅医療に特化したク...
ツクイ横浜鶴見 の管理者・管理職 求人
大手法人居宅介護支援事業所にて主任介護支援専門員の募集
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募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 神奈川県 横浜市鶴見区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 お問い合わせ番号 C45577
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】256,250円-305,250円
【特記事項】
プラン数手当(支給条件あり)
賞与 年2回 400,000円 - 最寄り
- JR「鶴見駅」から徒歩6分
- 職場概要
- 【法人概要・拠点】 ・創業者の「介護が本当に大変だと知ったからこそ介護の仕事をして世の中の役に立ちたい」という想いのもと 1983年に介護事業に参入。以来30年にわたりデイサービスを中心に全国47都道府県、700近い事業所を運営しています。 「人生100年幸福に生きる時代を創...
ツクイ横浜金沢八景 の管理者・管理職 求人
居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です
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募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 神奈川県 横浜市金沢区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 お問い合わせ番号 C50357
《 募集要項 》
- 給与
- ケアマネジャー
【月給】242,250円-295,250円
主任ケアマネジャー(管理者候補)
【月給】256,250円-305,250円
【特記事項】
プラン数手当(支給条件あり)
賞与 年2回 400,000円
パート
【時給】1,450円-1,810円
※祝日は時給100円アップ
※プラン数手当(支給条件あり) - 最寄り
- 京浜急行「金沢文庫駅」下車徒歩12分/京浜急行「金沢八景駅」下車徒歩15分/横浜・追浜行バス「町屋」...
- 職場概要
- 【法人概要・拠点】 ・創業者の「介護が本当に大変だと知ったからこそ介護の仕事をして世の中の役に立ちたい」という想いのもと 1983年に介護事業に参入。以来30年にわたりデイサービスを中心に全国47都道府県、700近い事業所を運営しています。 「人生100年幸福に生きる時代を創...
介護相談センター桜木 の管理者・管理職 求人
新規で居宅介護支援事業所開設予定の主任ケアマネジャー募集中です@若葉区
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 千葉県 千葉市若葉区 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 介護兼務無し 管理職へStepUp お問い合わせ番号 C58435
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】295,000円-323,500円
※経験、スキル、前職給与を考慮の上決定
基本給 220,500円-249,000円
資格手当 主任介護支援専門員10,000円
役職手当 60,000円(29時間-34時間見込み残業手当)
※超えた分は別途支給します。
処遇改善支援手当 4,500円
【賞与】年2回+インセンティブ手当(月30件以上-1件3,000円) - 最寄り
- 千葉モノレール桜木駅から徒歩5分 車通勤可能、敷地内駐車場あり
- 職場概要
- プライベートが充実できる環境。 新規開設の居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集。 在籍人数が増えたら、フレックスタイム制導入。 インセンティブ手当もあり、有休100%取得、残業ほぼありません。 令和5年6月1日開設予定のデイサービスリハビリスタジオてぃーだ桜木デイサービス併...
りゅう居宅介護支援事業所 の管理者・管理職 求人
年間休日110日以上。居宅介護支援事業所でのお仕事です@国分寺市
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募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 国分寺市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 お問い合わせ番号 C65257
《 募集要項 》
- 給与
- 【年収】4,500,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
※固定残業代月20時間分含む - 最寄り
- 車通勤要相談
- 職場概要
- 居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です。 土曜日・日曜日・祝日固定休み。年間休日110日以上。
桜ケアプラン川崎 の管理者・管理職 求人
<年間休日117日>居宅介護支援事業所でのお仕事です@川崎市高津区
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募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください) 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 神奈川県 川崎市高津区 特徴 昇給あり 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C15067
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年2回、3.0ヶ月分(前年度実績) - 最寄り
- JR南武線 久地駅より徒歩12分
- 職場概要
- 居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です。 【勤務先情報】 ・勤務先は2015年開設の居宅介護支援事業所です。 ・グループ会社運営の、お近くのサービス付き高齢者向け住宅に訪問して頂きます。 お問い合わせお待ちしております。
群馬県でケア人材バンクをご利用いただいた皆様のレビューをご紹介
初めてのこのような求人サイトを利用しましたが、自分だけでは悩んでなかなか決まらなかった事が、急にスムーズに進み始めて有り難かったです。
キャリアパートナーさんの意見を押し付ける事なく、希望を良く聞いてくれた。 健康保険の事も役所に確認して下さったので安心出来た。
担当キャリアパートナーのHさんの丁寧でも親しみやすい応対が、面接の緊張をほぐしてくれました。 また、自信が持てるよう言葉かけもしてもらえました。
約束した連絡時間にキチンと連絡してくれること。不安なことを伝えると不安な部分を1つ1つ解決してくれたこと。冷静にアドバイスしてくれたこと。本当に感謝です。
初めての転職活動で、不安ばかりでしたが、こちらの質問に対して親身に答えて下さり不安が軽減しました。 担当キャリアパートナーTさんに出会えていなければ、次の就職にもだいぶ躊躇していたと思います。 本当に感謝しております。
群馬県の
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 奈津子さん
- ケアマネジャー(一年経験)
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 昨年に介護支援専門員の資格を取り、友人の紹介で某事業所に入社しました。入社時の約束では、未経験なので半年間研修期間を設け契約社員で働き、半年後、正社員に登用されると聞いていたのですが、一年経っても正社員になれかかったからです
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- インターネットで求人情報を調べていたところ見つけました。情報量も多く、介護分野に絞られている点が良かったです。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
右人材バンクへの登録は初めてだったので、最初は少し不安でした。でも担当キャリアパートナーの方の丁寧な対応と楽しいキャリアカウンセリングの時間を通じ、仲良くなれました。『ケアマネさんは半年以上の経験があれば給与が一気にアップする』とか『この事業所は反対に未経験者のほうが好まれるんですよ』とか興味深い情報が満載でした。
そして何よりも、私のお仕事に対するわがままを真剣に受け止めて頂き、できるだけ条件の近い事業所を案内してくれたのは嬉しかったです。あと、一人で就職活動をすると、立場的には求職側が弱いので、お給料やお休み等、聞き辛い部分があっても聞けないですが、代わりにキャリアパートナーの方が交渉してくれるのも心強いですね。更に、入社前の雇用条件もきちんと詰めていただきましたので、いつまで経っても契約社員という失敗はないと思います。
せっかくいい事業所を案内してもらったので、今度は長く働き続けられるよう頑張っていきたいと思います。キャリアパートナーの○○さん、本当にお世話になりました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
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