土日休みの介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

求人を、1824件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人をエリア・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】未経験歓迎★年齢不問!土日休み!居宅ケアマネ@厚木市
非常勤も相談可能◎ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 厚木市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 ■常勤 【休日】土日固定休み  年間休日110日 ■非常勤 【休日】出勤日以外
お問い合わせ番号 C19920

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~ 260,000円
最寄り
小田急線「本厚木駅」よりバスで「戸室」下車 徒歩7分 車通勤可(駐車場代自己負担分あり)
【非公開求人】【守口市】土日休み!残業月2時間!運転免許不問!居宅のケアマネ募集★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 守口市
特徴 高収入  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 週休2日(土日固定休み) 年間休日112日 年末年始 夏季休暇あり
お問い合わせ番号 C19199

《 募集要項 》

給与
【月給】240.000円-※経験考慮あり
【賞与】あり*業績に応じる
交通費:上限月額10.000円
社会保険完備
最寄り
谷町線大日駅からバスで14分 「佐太天神前バス停」徒歩5分
【非公開求人】【@五橋駅】土日休み!! 平成28年6月開設の居宅にてケアマネジャー募集★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 宮城県 仙台市若林区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 土日他 年間休日110日 夏季休暇8/13-8/15 年末年始休暇12/30-1/3 有給休暇(入職時に14日付与)
お問い合わせ番号 C15970

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~ 260,000円
最寄り
【最寄駅】地下鉄南北線 五橋駅より徒歩5分 【マイカー通勤】不可
【非公開求人】土日休み♪居宅でのケアマネジャーのお仕事です の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 宮城県 仙台市若林区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土日固定休み、年間休日108日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C23744

《 募集要項 》

給与
月給:186,000円 ~ 287,600円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
【非公開求人】★土日休み・再開予定居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 宮城県 仙台市泉区
特徴 昇給あり  土日休み  残業少ない 
休日・休暇 土日休み 年末年始休暇あり 年間休日108日
お問い合わせ番号 C04067

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円以上 ※経験考慮あり
※昇給・賞与あり
最寄り
車通勤可能  無料駐車場あり
【非公開求人】【経験不問◎土日休み◎アットホーム】居宅ケアマネジャー求人 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 兵庫県 神崎郡神河町
特徴 土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 土日休み 年末年始休暇 有給休暇
お問い合わせ番号 C18247

《 募集要項 》

給与
月給:211,200円 ~
最寄り
●JRご利用 JR播但線寺前駅下車東へ3km ●バスご利用 神姫バス粟賀行 「橋塚稲荷」 下車500...
【非公開求人】実務経験者募集!障害者支援施設での相談支援専門員募集!
<土日祝休み!社会福祉法人母体!> の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 障害者施設
勤務地 広島県 広島市安芸区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日祝休み  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
休日・休暇 原則土日祝休み(出勤の場合は振替あり) 年間休日108日 有給休暇
お問い合わせ番号 C14410

《 募集要項 》

給与
【基本給】200,000円-220,000円
【調整手当】30,000円-50,000円
【住宅手当】上限20,000円(条件により支給)
【家族手当】上限20,000円(条件により支給)
【賞与】あり(年2回、前年度実績3.4ヶ月)
【昇給】あり(年1回、実績による)
【退職金制度】あり
【交通費】上限20,000円/月
最寄り
JR「中野東駅」徒歩12分 車通勤可
【非公開求人】★キャリアアップ体制充実!賞与4か月分!駅チカアクセス◎!社会福祉法人の居宅ケアマネ募集!★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市港北区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 月9日休みのシフト制(原則土日休み)/年間休日108日+拡大公休6日/産休・育休取得実績有
お問い合わせ番号 C10478

《 募集要項 》

給与
【常勤】年収320万-370万程度
・月給:212,750円- ※経験加算あり!
・賞与年2回(平均実績年4ヶ月)
・昇給年1回
・交通費手当/加算手当/24時間相談電話所持輪番手当/保育園補助等あり
・退職金制度/交通費別途支給/社会保険各種完備
・60歳定年制(再雇用制度あり)

【非常勤】時給:1200円-
・週に3-4回程度
最寄り
最寄駅:東急東横線「綱島駅」徒歩3分 車通勤:不可
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市西区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 月9日休みのシフト制(原則土日休み)/年間休日108日+拡大公休6日/産休・育休取得実績有
お問い合わせ番号 C12618

《 募集要項 》

給与
【常勤】年収320万-370万程度
・月給:212,750円- ※経験加算あり!
・賞与年2回(平均実績年4ヶ月)
・昇給年1回
・交通費手当/加算手当/24時間相談電話所持輪番手当/保育園補助等あり
・退職金制度/交通費別途支給/社会保険各種完備
・60歳定年制(再雇用制度あり)

【非常勤】時給:1200円-
・週に3-4回程度
最寄り
最寄駅:「横浜駅」東口より徒歩約10分/横浜市営地下鉄「高島町駅」より徒歩約5分 車通勤:不可
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市栄区
特徴 退職金あり  土日休み  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 原則、土日固定休みのシフト制により月9日休み 年間休日108日 産休・育休取得実績:有
お問い合わせ番号 C12803

《 募集要項 》

給与
月給20万円-30万円 ※詳細、面接後決定
賞与あり

その他)昇給・退職金・社会保険各種完備
最寄り
JR大船駅より徒歩7分! ・車通勤不可
【非公開求人】【横浜市鶴見駅】
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市鶴見区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日休み  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 月9日休みのシフト制(原則土日休み)/年間休日108日+拡大公休6日/産休・育休取得実績有
お問い合わせ番号 C14185

《 募集要項 》

給与
【常勤】年収320万-370万程度
・月給:212,750円- ※経験加算あり!
・賞与年2回(平均実績年4ヶ月)
・昇給年1回
・交通費手当/加算手当/24時間相談電話所持輪番手当/保育園補助等あり
・退職金制度/交通費別途支給/社会保険各種完備
・60歳定年制(再雇用制度あり)
最寄り
京急本線「鶴見駅」/JR「鶴見駅」より徒歩6分 ※車通勤不可
【非公開求人】★キャリアアップ体制充実!賞与4か月分!駅チカアクセス◎!社会福祉法人の居宅ケアマネ募集!★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市神奈川区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日休み  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 月9日休みのシフト制(原則土日休み)/年間休日108日+拡大公休6日/産休・育休取得実績有
お問い合わせ番号 C03134

《 募集要項 》

給与
【常勤】年収320万-370万程度
・月給:212,750円- ※経験加算あり!
・賞与年2回(平均実績年4ヶ月)
・昇給年1回
・交通費手当/加算手当/24時間相談電話所持輪番手当/保育園補助等あり
・退職金制度/交通費別途支給/社会保険各種完備
・60歳定年制(再雇用制度あり)

【非常勤】時給:1200円-
・週に3-4回程度
最寄り
・最寄り駅:JR「東神奈川駅」より徒歩1分 ・マイカー通勤:不可
【非公開求人】★賞与4ヶ月分!社会福祉法人母体!居宅ケアマネジャー求人! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市都筑区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 シフト制により月9日 【原則土日休み】 年間休日108日 産休・育休取得実績:有
お問い合わせ番号 C12619

《 募集要項 》

給与
【常勤】年収320万-370万程度
・月給:212,750円- ※経験加算あり!
・賞与年2回(平均実績年4ヶ月)
・昇給年1回
・交通費手当/加算手当/24時間相談電話所持輪番手当/保育園補助等あり
・退職金制度/交通費別途支給/社会保険各種完備
・60歳定年制(再雇用制度あり)
最寄り
・最寄り駅:横浜市営地下鉄「センター南」駅より徒歩約1分
【非公開求人】小規模多機能にてケアマネ募集★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 群馬県 渋川市
特徴 土日休み 
休日・休暇 週休2日(土日固定休み) 有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C18608

《 募集要項 》

給与
月給: 227.000円-250.000円
基本給:156.000円-156.000円
資格手当:15.000円-68.000円
管理手当:20.000円-20.000円
祭日手当:6.000円-6.000円
賞与:なし
昇給:なし
退職金:なし
交通費:上限あり10.000円/月
社保完備

非常勤:1.000円
最寄り
金島(群馬)駅まで 徒歩37分 車通勤可/駐車場無料
【非公開求人】★土日祝休み!9時-17時勤務!5名体制!ケアマネ経験不問!居宅ケアマネ求人!★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 大田区
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
休日・休暇 基本、土日祝休み/夏期休暇1-3日/年末年始5日/有給:法定通り/年間休日120日
お問い合わせ番号 C02842

《 募集要項 》

給与
月給230,000-250,000円 ※詳細は面接後決定
その他)賞与(前年度実績年2回計2ヶ月分)、退職金(勤続3年以上)、昇給年1回(勤続1年以上)、社会保険各種完備
最寄り
東急多摩川線「矢口渡駅」より徒歩5分
【非公開求人】デイサービスでの相談員のお仕事です@京都市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 京都府 京都市右京区
特徴 昇給あり  土日休み  社用車あり 
休日・休暇 土日休み 週休2日 年末年始:12月31日-1月3日 有給休暇 法定通り
お問い合わせ番号 C21232

《 募集要項 》

給与
基本給:180,000円
送迎手当:10,000円
資格手当:30,000円


【賞与】実績に応じて 2年目から支給あり
【昇給】年1回 実績に応じて
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限12,000 円
最寄り
西京極駅より 徒歩12分 車通勤不可 自転車、バイクOK
【非公開求人】時給1,300円-高石市で!居宅ケアマネ求人のご案内です。 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 高石市
特徴 昇給あり  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】土日固定休み 【休暇】 【特記事項】
お問い合わせ番号 C01879

《 募集要項 》

給与
【非常勤】
時給 1,300円-1,500円
最寄り
伽羅橋駅より徒歩7分 車通勤可
【非公開求人】【愛知郡東郷町】基本土日休み*年間休日120日!居宅ケアマネジャー募集★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 愛知県 愛知郡東郷町
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 週休2日制(基本土日休み) 年間休日120日 有給休暇法定通り 年末年始4日
お問い合わせ番号 C22066

《 募集要項 》

給与
月給:190,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
【非公開求人】≪未経験応募可!土日休み!≫
居宅介護支援事業所 ケアマネジャー求人 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 神戸市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 土日休み  年間休日 110日 有給休暇:法定に準ずる
お問い合わせ番号 C03196

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円-300,000円 
賞与:なし
退職金:有 ※勤続3年以上
最寄り
神戸地下鉄 大倉山駅より徒歩!
【非公開求人】車通勤可!土日休み!★曳野市の新規の看護小規模多機能居宅の求人情報です★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 羽曳野市
特徴 土日休み  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土日 【休暇】有給休暇 【特記事項】 有給休暇は入職3ヶ月後に5日付与、6ヶ月後に10日付与
お問い合わせ番号 C20420

《 募集要項 》

給与
基本給 220,000円
 資格手当 15,000円
 役職手当 30,000円
 皆勤手当 10,000円
 職務手当 10,000円
 住宅手当 10,000円
 家族手当 配偶者 10,000円 子5,000円/人(3人目まで支給)
【特記事項】
役職手当は管理者兼務の方のみ対象
【賞与】年2回
【通勤手当】月上限 10,000円
最寄り
古市(大阪)駅より徒歩7分 車通勤可
【非公開求人】★定年なし!居宅新規立ち上げケアマネ募集!条件も抜群!やりがいがある職場でステップアップに最適!★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス/居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横須賀市
特徴 退職金あり  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp  社用車あり 
休日・休暇 週休2日(土日休み) ※有給有
お問い合わせ番号 C04311

《 募集要項 》

給与
月給25万円以上
※本人の業績に応じて、昇給有
※退職金有、社会保険完備
※各種手当別途有(面接の際に詳細決定いたします)
最寄り
最寄駅:京浜急行線「追浜駅」京浜急行バス停榎戸下車徒歩1分 車通勤:可能
【非公開求人】【中村区 八田駅】パート求人*居宅にてケアマネジャー募集!
≪定年なし!外部研修充実◎有給消化率◎アットホームな事業所です≫ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 愛知県 名古屋市中村区
特徴 高収入  昇給あり  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 基本土日休み
お問い合わせ番号 C16345

《 募集要項 》

給与
時給 1,200円-1,300円
社会保険 雇用 労災
最寄り
JR関西本線・近鉄線・地下鉄東山線 八田駅より徒歩20分 市バス「中村住宅」停留所より徒歩3分 ※車...
【非公開求人】居宅ケアマネ募集!件数が落ち着くまでまずは一般事務からのお仕事内容です! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 大田区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  4週8休以上  交通費全額支給 
休日・休暇 週休2日(土日祝固定休み) 夏期休暇 希望休(有給消化) 年末年始 12月29日-1月3日 有給休暇:あり
お問い合わせ番号 C14261

《 募集要項 》

給与
月給:230,000円-
基本給

※経験により前後あり
賞与:寸志程度有り(能力に応じて)
昇給:あり
交通費:全額支給

※非常勤
時給:1,000円-1300円経験者
最寄り
糀谷駅まで 徒歩1分 車通勤不可
【非公開求人】【大阪市中央区】駅徒歩3分★土日休み!居宅ケアマネ増員募集です!非常勤希望の方もご相談ください♪ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 大阪市中央区
特徴 昇給あり  土日休み  4週8休以上  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 週休2日(土日休み) 有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C21096

《 募集要項 》

給与
月給: 230.000円-※経験により
賞与:年2回、4.0ヶ月分(昨年度実績のため変動の可能性あり)
昇給:あり
退職金:確認中
交通費:支給あり
最寄り
谷町四丁目駅から徒歩3分
【非公開求人】【福島区】基本土日休み!勤務は17:45まで★居宅ケアマネジャーを増員募集します。 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 大阪市福島区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  4週8休以上  残業少ない  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】月9日休み(2月のみ8日) ※土日を割り当ててお休みにしています 【休暇】法定通り
お問い合わせ番号 C21127

《 募集要項 》

給与
月給:220,000円 ~
最寄り
野田(JR)駅より徒歩8分 車通勤不可
【非公開求人】残業なし♪小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です@三郷市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 三郷市
特徴 昇給あり  土日休み  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】土日固定休み、年間休日109日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C22448

《 募集要項 》

給与
【時給】1,000円-
【賞与】年2回、(前年度実績)
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限なし

【特記事項】
通勤手当市内の方は支給なし
最寄り
新三郷駅より 徒歩15分 車通勤可(駐車場無料)
【非公開求人】**新年度の入職希望も受け付けます**
未経験者OK★一関市のデイサービス併設居宅でケアマネジャー増員募集!
土日休みです♪ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 岩手県 一関市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 土・日休み 年間休日:106日 夏季休暇:2日(その年による) 冬季休暇:12月29日-1月3日
お問い合わせ番号 C11415

《 募集要項 》

給与
基本給:160,000円-180,000円
比例手当:スタート20,000円
交通費:上限7,000円
賞与:3.0ヶ月分/年
退職金:3年以上勤務の場合
最寄り
花泉駅から徒歩20分程度 車通勤可能(無料駐車場) ※任意保険加入している方
【非公開求人】【葛飾区】緩和ケアのクリニック!土日祝休み!駅チカ5分! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 葛飾区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  土日休み  介護兼務無し  交通費全額支給 
休日・休暇 原則、土日祝固定休み 夏季休暇 5日 冬季休暇 12/29-1/3 有給休暇
お問い合わせ番号 C12840

《 募集要項 》

給与
月給240,000円- ※面接後、詳細決定
賞与あり

その他)昇給・賞与(前年度1.6か月分)、社会保険完備、交通費全額支給
最寄り
最寄駅:京成押上線「京成立石」駅より徒歩5分
【非公開求人】★未経験の方も大歓迎♪居宅ケアマネジャー募集★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 藤沢市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 基本土日休み 年間休日104日
お問い合わせ番号 C01803

《 募集要項 》

給与
面接にて詳細決定
※年収300万円以上、経験等によっての加算あり
最寄り
JR「藤沢駅」より徒歩5分


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居宅介護支援事業所
常勤

地域に根差した社会福祉法人運営。ケアマネ複数名体制で働きやすさ良好◎居宅ケアマネジャー募集@...

【給与】
【月給】187,320円-300,000円 ※別途資格手当 ※年収目安4,000,000円-(...

介護支援専門員(ケアマネージャー)・土日休みの、平均給与はどのくらい?

2024/11/24時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人1374件※から集計した 「介護支援専門員(ケアマネージャー)・土日休み」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.2万円
  • 最高月給:66.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。