LINEビジネスサポート株式会社
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LINEビジネスサポート株式会社の社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、その他、公認心理師、臨床心理士の求人 (千代田区・常勤)・C65458

特例子会社における障がい者サポートスタッフの求人です@新宿区四谷

キャリアパートナーのおすすめコメント

■企業概要
LINEヤフー株式会社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。『「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「!」を届ける。』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。約40の国と地域から集まった1万人以上の従業員が働くLINEヤフーは、ユーザーに感動を与えるサービスを提供し続けるとともに、インターネットの力を通じてより豊かで便利な暮らしの実現に貢献していきます。
■業務内容
LINEビジネスサポート株式会社(LINEヤフーの特例子会社)にて、障がい者の方の定着支援とサポートをしていただきます。
障がい者の方をサポートしながら、社内で働く社員の方が気持ちよく働ける職場環境作りなどを担当して頂きます。 
・障がい者の方が担当されている社内美化&配送業務の管理およびマネジメント
・障がい者の方の雇用拡大に向けて、部署内外からの業務の切出し
・実習生の受入れ・対応
・特別支援学校等との外部支援機関との連携

募集内容

求人問い合わせ番号 : C65458

最終更新日 : 2024/09/02

給与

【年俸】3,600,000円-4,200,000円
※年俸÷12ヶ月=月額で算出
【月給】300,000円-350,000円
基本給 222,000円-259,000円
固定残業代 78,000円-91,000円(42時間・超過分は別途支給)

自己啓発を主目的としたベネフィットプランあり(月額1,000円を別途支給)

【昇給】

0.00%-1.50%/月(前年度実績)

待遇・福利厚生

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

通勤手当

実費支給(上限なし)

定年

定年制なし

業務内容

当社はLINEヤフー株式会社の特例子会社です。
障がい者社員の定着支援とサポート業務をお願いいたします。

1.障がい者社員が担当している配送美化業務の管理マネジメント
2.社内外からの業務の切出し
3.支援機関、学校との連携
4.社員からの問い合せ対応

障がい者へのサポートスタッフは現在8名体制で行っております。
四谷のオフィスはJR四ツ谷駅より徒歩2分。社内カフェもあり昼食も安価で購入することが出来ます。

【応募条件】
精神保健福祉士、公認心理師、臨床心理士など

募集資格・募集職種

社会福祉士   精神保健福祉士   介護福祉士   その他   公認心理師   臨床心理士  

雇用形態

常勤 日勤のみ

勤務時間

10:00-18:30

休憩時間 60分

休日・休暇

【休日】土曜日・日曜日・祝日+他/週休2日制、年間休日123日
【休暇】
年末年始休暇
※有給休暇は入社月に応じ4-13日付与、翌年1月に14日付与。

雇用期間

雇用期間の定め あり
期間:3ヶ月 契約更新の可能性:有り 更新の判断基準:有(会社が定める能力評価のにより判断) 更新上限:有(更新回数の上限 5回)

試用期間なし

職場情報

経営が安定している 

法人名

LINEビジネスサポート株式会社

事業所名

LINEビジネスサポート株式会社

勤務地

102-0094 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー23階 [地図]

最寄交通機関

各線 四ッ谷駅徒歩2分
車不可

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 照会先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。