ケアプランセンターセレーノ総社
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ケアプランセンターセレーノ総社の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人 (総社市・常勤)・C26964

<託児所あり>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@総社市

キャリアパートナーのおすすめコメント

【法人概要・拠点】
・平成11年設立、特別養護老人ホームやケアハウス、デイサービス、ショートステイ、居宅介護支援事業、又障がい福祉サービス(ショートステイ)や事業所内保育園の運営をしています。

【ほかの法人との違い・特徴】
・事業所内に保育施設がありますので子育て中の方も安心してお仕事が出来ます。
・利用職員には保育手当(上限10,000円)の支給があります。
・明るく楽しく、かつゆとりある事業所を目指すとともに、利用者一人一人の人間性を尊重し、利用者がその居宅においてその人らしい生活を安心して送ることができるよう、関係事業所との十分な連携を図りながら支援している事業所です。

【求人のポイント】
・居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集です。
・増員募集!未経験の方も歓迎です◎
・「職員階層別研修会」を開催!「資格取得支援制度」(費用負担・休暇付与など)がありスキルアップを支援しており、「定期健康診断」「メンタルヘルスチェック」も実施してます。

募集内容

求人問い合わせ番号 : C26964

最終更新日 : 2024/11/08

給与

【月給】241,816円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 191,800円
業務手当 23,016円
資格手当 20,000円
処遇改善支援手当 7,000円

【特記事項】
保育手当
役職手当

【賞与】年2回、2.30ヶ月分(前年度実績)

【昇給】

1月あたり600円-(前年度実績)

待遇・福利厚生

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

通勤手当

月上限24,500円

住宅手当

あり

扶養手当

あり

退職金

勤続年数不問

託児所

あり※詳細はお問い合わせください。

定年

定年制あり 60歳

再雇用制度有り
65歳まで

業務内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般
・ケアプラン(介護サービス計画)の立案・作成
・居宅サービス事業者との連絡調整
・ケアマネジメント(介護保険施設への紹介)等の業務

担当エリア:総社市、小田郡矢掛町、井原市美星町、倉敷市真備町

【応募条件】
介護支援専門員 
普通自動車運転免許(AT限定可)

雇用形態

常勤 日勤のみ

勤務時間

08:00-17:00
10:00-19:00

休憩時間 60分

休日・休暇

【休日】シフト制/月9日休み(2月は8日休み)、年間休日107日
【休暇】年次有給休暇法定通り

雇用期間

雇用期間の定め なし

試用期間あり
期間:3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更有
試用期間中は退職金共済と処遇改善加算の対象から外れる

職場情報

地域での評判が良い  経営が安定している  他職種との連携が上手くいっている  アットホームな環境  ケアマネ2名以上在籍  社用車あり  営業的要素を求められない  介護兼務無し  初心者・未経験者歓迎  車通勤可 

法人名

社会福祉法人雪舟福祉会

事業所名

ケアプランセンターセレーノ総社

勤務地

710-1201 岡山県総社市久代5127 [地図]

最寄交通機関

車通勤可(駐車場無料)
中鉄バス新本行き 舟山もしくは難波池バス停下車徒歩5分
JR総社駅から車で10分

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 照会先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。