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介護老人保健施設(老健)の介護支援専門員(ケアマネージャー)の非公開求人 (東近江市・常勤)・C12312

★老健施設におけるケアマネジャー業務。ケアマネジャ-2名体制。介護兼務無し。賞与3.2ヶ月★

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募集内容

求人問い合わせ番号 : C12312

最終更新日 : 2023/10/17

給与

【月給】192,000円-291,400円
【賞与】3.2ヶ月/年(前年度実績)
※昇給/交通費支給有 40,000円
-内訳-
基本給:169,000円-268,400円
特殊手当:23,000円
-その他-
宿直手当:5,000円/回
※宿直は希望者のみ

業務内容

当該施設でのケアマネジャー業務

雇用形態

常勤 日勤のみ

勤務時間

8:30-17:30(休憩60分)
17:30-8:30(22:00-6:00の間は仮眠)
※宿直は月4-5回程度
宿直可否についてはご相談に応じます

休日・休暇

週休2日(シフト制)
年間休日113日
有給休暇

雇用期間

雇用期間の定め なし

職場情報

経営が安定している  他職種との連携が上手くいっている  介護兼務無し  車通勤可 

勤務地

滋賀県東近江市

最寄交通機関

最寄り駅:近江鉄道 五箇荘駅
※車通勤可

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 紹介先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。