サービス管理責任者や、児童発達支援管理責任者になるためには、実務経験要件を満たし、所定の研修を受講する必要があります。どのような研修が必要かわかりにくいと感じていませんか？

本記事では、京都府のサビ管・児発管に必要な研修についてまとめました。

京都府のサービス管理責任者研修及び児童発達支援管理責任者 基礎研修について

サビ管・児発管の基礎研修の概要

出典1：令和5年度京都府サービス管理責任者等基礎研修開催のお知らせ
出典2：厚生労働省　サービス管理責任者等研修制度について

サビ管・児発管の基礎研修の受講資格・要件

サビ管・児発管ともに、指定障害福祉サービス事業所（開設予定含む）において、勤務先の代表者等の推薦を受ける必要があります。個人での受講申し込みはできません。

詳細は、自治体HPをご確認ください。

サビ管・児発管の基礎研修の事前課題

WEB講義の受講後に、レポート課題があります。内容は受講者のみに公開され、指定の日時までに提出がない場合は、演習の受講が認められません。

また演習では、受講決定時にお知らせする事例について、演習前に課題に取り組みます。作成した事前課題をもとに演習を行いますので、事前課題が演習当日にない場合は、演習に参加できないことがあります。

京都府のサービス管理責任者研修及び児童発達支援管理責任者 実践研修について

サビ管・児発管の実践研修の概要

出典1：令和5年度京都府サービス管理責任者等実践研修開催のお知らせ
出典2：厚生労働省　サービス管理責任者等研修制度について

サビ管・児発管の実践研修の受講資格・要件

受講資格・要件は以下の通りです。（ア）または（イ）のいずれかに該当する必要があります。

（ア）

（イ）

これらは、サービス管理責任者等実践研修を受講するための要件であり、サビ管・児発管として従事するための要件とは異なります。詳細は自治体HPをご確認ください。

サビ管・児発管の実践研修の事前課題

基礎研修と同様に、実践研修でもWEB講義の視聴後にレポート課題があります。また、演習で使用する事例を事前課題として取り組みます。課題様式に事業所の確認欄があります。必ず事業所の確認を取ったうえで課題を作成しましょう。

京都府のサービス管理責任者研修及び児童発達支援管理責任者 更新研修について

サビ管・児発管の更新研修の概要

出典1：令和5年度京都府サービス管理責任者等更新研修開催のお知らせ
出典2：厚生労働省　サービス管理責任者等研修制度について

サビ管・児発管の更新研修の事前課題

WEB講義の受講後、レポート課題があります。指定される期日を守って提出しましょう。また、演習の実施にあたり、2種類の事前課題があります。うち1つは、WEB講義を視聴した上で取り組む内容です。

作成した課題を演習で使用しますので、演習当日は必ず持参しましょう。

サビ管・児発管の更新研修はいつまでに受ければいい？

制度改正によって、サビ管・児発管として従事するためには、5年に1度更新研修を受講することが義務付けられました。

修了した研修の種類と年度によって以下のように異なります。修了した研修と修了年度を把握しておきましょう。

①「相談支援従事者初任者研修」及び「サービス管理責任者研修」を平成30年までに修了した方

こちらに該当する方は、令和5年度までに1度目の更新研修を受講する必要があります。受講しない場合は、令和6年度以降はサビ管・児発管として従事できません。また、2回目の更新研修は、1回目の更新研修を修了した次の年から5年の間に受講しなければなりません。

②①に該当しない方

実践研修を修了した翌年度から5年の間に更新研修を受講しなければなりません。

まとめ

京都府のサビ管、児発管に必要な研修についての詳細情報をまとめました。
都道府県ごとに研修日程や費用などが異なりますので、ご自身の働いている事業所の対象エリアでの研修情報を正しく把握し、認識に間違いが無いよう注意してください。

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