就労継続支援の管理者・管理職(浜松市)の求人・転職・採用情報

静岡県浜松市の 就労継続支援求人を、2件掲載中

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<農産物袋詰めや清掃を行っています>就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者の募集です@浜松市中央区

ひふみの森 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 昇給あり 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、シフト制(年間休日102日・奇数月9日休み、偶数月8日休み) ※土曜日基本休み、祝日がある週は会社カレンダーで土曜日出勤になる。 【休暇】夏季休暇3日、年末年始休暇12/29-1/3、有給休暇
お問い合わせ番号 C49507

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者兼管理者業務です@浜松市 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 土日休み 
休日・休暇 【休日】土日固定休み、完全週休2日制、年間休日107日 【その他】有給休暇、年末年始・ゴールデンウィーク・夏休み各1日など
お問い合わせ番号 C67836

《 募集要項 》

給与
月給:310,000円 ~
最寄り
東海道本線「磐田駅」より徒歩1分 マイカー通勤可(駐車場有)

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静岡県の管理者・管理職の、平均給与はどのくらい?

2025/04/05時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人46件※から集計した 「静岡県・管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:30.2万円
  • 最高月給:53.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。