大津市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

滋賀県大津市の 求人を、63件掲載中

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<時間や日数は応相談>地域包括支援センターでのプランナーのお仕事です@大津市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 滋賀県 大津市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C61614

《 募集要項 》

給与
【時給】1,500円

その他 予防プラン27件目以降、1件当たり5,000円のインセンティブあり。

【賞与】無し

【通勤手当】上限20,000円/月
最寄り
車通勤可 瀬田(滋賀)駅より 徒歩17分
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@大津市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 滋賀県 大津市
特徴 土日休み  社用車あり 
お問い合わせ番号 C23076

《 募集要項 》

給与
月給:210,000円 ~ 250,000円
最寄り
大津京駅より徒歩8分 車通勤可(駐車場無料)
<経験者限定求人☆月給24万以上☆年間休日120日>
クリニック併設居宅介護支援事業所にて管理者を募集@大津市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 滋賀県 大津市
特徴 年間休日110日以上  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C14914

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~ 280,000円
最寄り
【最寄駅】京阪電気鉄道石山坂本線「石山寺駅」車で8分 【マイカー通勤】可能

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大津市などでケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #滋賀県 #大津市
サービス満足度

希望の求人情報や履歴書、職務経歴書の書き方などの必要な情報をすぐにメールで送信してくれて良かったです。 また、困ったことはないですか?と優しく聞いてくれるので、答えやすくて助かりました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #滋賀県 #大津市
サービス満足度

しつこくなく、必要な事をきちんと話してくださり、こちらの言い分も理解してもらえたので良かったです。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #滋賀県 #大津市
サービス満足度

この度は転職活動にご尽力いただき本当にありがとうございました。 転職に関する方向性に悩みながらも、担当キャリアパートナー様のアドバイスで、自分なりに納得の行く転職活動ができたと思います。 いつも前向きにアドバイスをいただけていたと思います。 レスポンスも早く選択肢を広げて行けたと感じています。 志望動機や自己紹介の添削にも気軽に応じていただけとても力になりました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【給与】
【月給】216,800円-236,800円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 186,...

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【月給】191,316円-224,492円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり  基本給 17...

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【給与】
【月給】225,250円-263,900円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 163,...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 真樹さん
  • 介護福祉士として働きながら介護支援専門員ネ試験に合格し、ケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
介護福祉士として施設で働いていましたが、昨年10月のケアマネ試験合格を機にケアマネジャーとして働くことを考えました。はじめは、このまま今の施設でと考えておりましたが、施設ではケアマネとしての空きがなく、しばらくは従来どおり介護職で働いてほしいとの施設長からの希望に従っていました。しかし、いつまで経ってもケアマネとしての話がなく、せっかくケアマネとして資格を取ったのにとの気持ちも強くなり、あまり自信もなかったのですが思い切って転職を考えました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
ホームページ上に出ている情報が検索に引っかかったのがはじめのきっかけでしたが、すぐに登録をしたわけでもありませんでした。ただ、何度か見ているうちに他の人の転職の話などを見ていて自分もこうなれたらなと感じ、思い切って登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
思い切って退職したのですが、漠然としたイメージしかなくどうしようかと考えていると、登録したその日の夜にキャリアパートナーの方から連絡がありました。漠然としたイメージのままお会いしてどうなるかと不安でしたが、親身になって相談に乗ってくれる人がいると私も心強く、自分のわがままも希望として聞いていただけるし、あまりにかけ離れている部分についてはしっかり教えていただけるので、面談が終わる頃には、自分の希望も決まりました。そして、自分の希望が決まれば、後はとんとん拍子に話も進んでいきました。希望が明確になれば自分に自身もつきます。はじめは、どきどきしていた転職も真剣になって話を聞いていただける方に相談して本当に良かったと今は感謝しています。本当にありがとうございました。

滋賀県大津市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2025/03/15時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人55件※から集計した 「滋賀県・大津市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.7万円
  • 最高月給:36.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

滋賀県大津市全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

03月15日時点での、ケア人材バンクの滋賀県大津市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、63件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が42件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が7件介護老人保健施設(老健)が4件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

滋賀県大津市全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    滋賀県大津市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集求人の休日の特徴は?

    2025/03/15時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「滋賀県大津市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人63件の中で、 休日の特徴は、 土日休みの求人が17.3%、 土日祝休みの求人が26.9%、 日・祝休みの求人は9.6% です。
    年間休日110日以上の募集求人が65.4%あります。
    休日数が充実した募集求人が多いのが特徴です。

    休日

    年間休日110日以上

    65.4%

    滋賀県大津市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の勤務時間の特徴は?

    2025/03/15時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「滋賀県大津市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人63件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は28.8% シフト制(4週8休以上)の求人は28.8% あります。

    残業が少ない

    28.8%

    シフト制(4週8休以上)

    28.8%

    滋賀県大津市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の未経験歓迎の求人割合は?

    2025/03/15時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「滋賀県大津市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人63件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は25%あります。
    教育・サポートが充実した募集求人は13.5%あります。

    未経験歓迎の求人

    25%

    教育・サポート充実の求人

    13.5%