4週8休以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(日高市)の求人・転職・採用情報

埼玉県日高市の 求人を、7件掲載中

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小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネジャーのお仕事です@日高市

小規模多機能型居宅介護 武蔵台 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日108日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C20911

《 募集要項 》

給与
月給:193,000円 ~ 263,000円
最寄り
最寄駅名 高麗駅より徒歩3分 車通勤可(駐車場無料)
未経験歓迎◎車通勤OK!老健でのケアマネジャーのお仕事です@日高市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日120日 【休暇】年末年始休暇あり、夏季休暇あり、有給休暇
お問い合わせ番号 C02099

《 募集要項 》

給与
月給:180,000円 ~ 210,280円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
年間休日113日!介護医療院でのケアマネジャーのお仕事です@日高市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護医療院
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、シフト制/月8日-12日、年間休日113日 【休暇】夏季休暇5日、年末年始休暇4日、有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C32135

《 募集要項 》

給与
月給:218,200円 ~ 267,000円
最寄り
JR川越線 武蔵高萩駅より徒歩15分 車通勤可(駐車場無料)
【未経験OK・入職時期不問・キャリアアップ希望者、大歓迎】
特別養護老人ホームでのケアマネジャー兼事務募集!! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 4週8休シフト制 夏季休暇2日 冬季休暇2日 年間休日108日 有給休暇
お問い合わせ番号 C13170

《 募集要項 》

給与
月総支給:193,000円-263,000円
賞与:実績年2回3.6ヶ月
退職金:有
最寄り
西武池袋線「高麗駅」徒歩4分 車通勤可能
【@日高市!未経験OK!再雇用年齢制限なし!7名体制の居宅ケアマネジャー募集】 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 高収入  退職金あり  4週8休以上  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休制(ローテーションによる)、年間休日108日
お問い合わせ番号 C18619

《 募集要項 》

給与
月給:210,000円 ~
最寄り
最寄駅:高麗 駅まで 徒歩5分 車通勤:可 無料駐車場
【大手法人★残業なし♪有料でケアマネ募集!@日高市】 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】月9日休み(2月は8日)シフト制、年間休日107日
お問い合わせ番号 C21541

《 募集要項 》

給与
月給:225,000円 ~ 230,000円
最寄り
川越線 武蔵高萩駅より徒歩8分 車通勤可(駐車場無料)
各種手当充実!小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です@日高市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制/月9日休(2月は8日休)、年間休日111日 【休暇】夏季休暇4日、年末年始休暇日、有給休暇
お問い合わせ番号 C23784

《 募集要項 》

給与
月給:256,720円 ~ 261,720円
最寄り
武蔵高萩駅より 徒歩 11分 車通勤可(駐車場無料)

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  • 平均月給:25.4万円
  • 最高月給:36.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。