埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

埼玉県の 求人を、1065件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@行田市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 行田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C30347

《 募集要項 》

給与
【月給】192,600円-

【特記事項】

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 24,500円
最寄り
持田駅より徒歩14分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です 経験問わずまずはご相談ください
【非公開求人】★平成30年4月オープン♪特養ケアマネジャー求人@南埼玉郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 南埼玉郡宮代町
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C29403

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-280,000円 
 基本給 190,000円-

【特記事項】
 職務手当 10,000円-50,000円
 資格手当 20,000円
 住宅手当 10,000円

【賞与】あり
【退職金】あり 勤続3年以上
【交通費】実費支給 上限あり 月額26,000円
最寄り
東武スカイツリーライン「姫宮」駅下車 徒歩約7分 車通勤可能 無料駐車場あり
職場概要
☆テーマは【最新を考える】 ・・・常に前向きに新しいことにチャレンジ出来る方絶賛募集中!! ◆平成30年4月にオープンしたばかりの特養♪駅チカ♪アクセス◎ ◆最新設備、見守り支援システム『眠りスキャン』を全室に導入! ◆施設も設備も全てが新しい環境で、快適に働くことができます◎...
【非公開求人】非常勤相談可能◎ケアハウスでケアマネジャー募集です@皆野町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 ケアハウス
勤務地 埼玉県 秩父郡皆野町
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日休み  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31281

《 募集要項 》

給与
【月給】248,220円-268,000円
 基本給 213,220円-233,000円
 介護支援専門員手当 25,000円
 処遇改善手当 10,000円

【特記事項】
扶養手当
夜勤手当 5,000円/回
主任ケアマネ手当 27,000円

【賞与】年2回、3.4ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 30,000円

【非常勤】
時給 1,050円-1,450円
最寄り
車通勤可
職場概要
ケアハウスでケアマネ募集です! 土日固定休みなので、家庭との両立も可能です◎ 給与◎各種手当も充実しております。 非常勤も相談可能ですので、常勤・非常勤問わずまずはご相談ください♪
【非公開求人】増員募集♪居宅でのケアマネジャーのお仕事です@春日部市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 春日部市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C29004

《 募集要項 》

給与
【月給】224,900円
 基本給 204,900円
 資格手当 20,000円
【賞与】年2回、2.0ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 30,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅でのケアマネジャー増員募集です♪ 退職金制度♪ 残業なしでプライベート充実! ご興味のある方ご連絡お待ちしております!
【非公開求人】★常勤非常勤問わず!グループホーム計画作成担当者募集!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 埼玉県 朝霞市
特徴 昇給あり  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C14880

《 募集要項 》

給与
月給236,600円以上
昇給(業績、能力に応じて)


・非常勤
時給1,300円-1,800円
最寄り
東武東上線「朝霞台駅」よりバス 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★夜勤なし!グループホーム計画作成担当★ ・常勤非常勤問いません!働き方や勤務時間については随時ご相談ください! ・運転免許必要なし!お車の運転は苦手な方、必見の求人です! ・即日ご入職可能の方大歓迎です!
【非公開求人】無料駐車場完備☆アクセスも良好☆居宅介護支援事業所でのお仕事です@蕨市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 蕨市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C27783

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-250,000円
 基本給 230,000円-250,000円

【特記事項】

【賞与】年2回または200,000円-500,000円(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 10,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 蕨駅より徒歩4分
職場概要
無料駐車場完備☆アクセスも良好☆ 年間休日120日☆プライベートとの両立可能◎ ・運転ができない方、働く曜日・時間の相談をご希望の方 まずはお問い合わせください!!
【非公開求人】【@川越市!医療法人☆訪問看護併設の居宅ケアマネ募集!3名体制】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C19300

《 募集要項 》

給与
月給210,000-(経験・能力により考慮)
賞与あり(前年度実績年2回3.4ヶ月)
退職金3年以上
交通費(上限50,000円/月)
最寄り
JR「笠幡駅」徒歩15分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
☆医療連携が学べる環境でのお仕事です☆ ・訪問看護が併設しておりますので、ケアマネジャーとしてスキルアップ出来る環境です! ・お休み月10日で年間休日120日!残業もほとんどございませんので、プライベートと両立出来る環境です。 3年以上の経験者大歓迎!ぜひお問い合わせください!
【非公開求人】新規事業所での居宅ケアマネジャー募集!
※週3-4日勤務になります。 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 秩父郡横瀬町
特徴 昇給あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C03110

《 募集要項 》

給与
時給1,000円-1,300円
最寄り
秩父鉄道「秩父駅」車8分
職場概要
NPO法人運営の新規居宅でのケアマネジャー募集です! ・未経験の方でも管理者から指導があります! ・定年65歳!
【非公開求人】年間休日115日!老健併設の居宅介護支援事業所でのお仕事です@熊谷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 熊谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C25969

《 募集要項 》

給与
【月給】183,100円-315,600円
 基本給163,100円-250,600円
 職務手当 15,000円

【特記事項】
皆勤手当 10,000円
調整手当5,000円-50,000円

【賞与】年2回 計3.50月分(前年度実績)
【昇給】年1回  1000円-5000円/年
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限30,000円
最寄り
車通勤可
職場概要
入所 100名(認知症専門個室4床) 通所 37名
【非公開求人】【@川口市!医療法人!賞与3.4ヵ月!未経験歓迎の居宅ケアマネジャー募集】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川口市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C18305

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-214,000円
 基本給173,000円-187,000円
 住宅(一律)手当 15,000円
 ケアマネ手当 12,000円

【特記事項】
待機手当

【賞与】年2回・計3.40月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限50,000円
最寄り
最寄駅名: 東川口駅まで 徒歩7 分 車通勤:可 直線距離2km以上の場合 駐車場(敷地外)の利用料...
職場概要
★他病院とも密に連絡を取り、地域連携に力を入れています。 ご興味ある方はぜひ! ★4名体制で業務していただきますので、未経験の方もしっかり指導致します。 ★安定して長くお勤めしたい方!最後の転職にしたい方必見です。 ぜひお気軽にお問い合わせください。
【非公開求人】【@川越市!医療法人☆訪問看護併設の居宅ケアマネ募集!3名体制】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C03636

《 募集要項 》

給与
月給200,000-(経験・能力により考慮)
賞与あり(前年度実績年2回3.4ヶ月)
退職金3年以上
交通費(上限50,000円/月)
最寄り
JR「笠幡駅」徒歩15分 ☆マイカー通勤可☆
職場概要
・月10日休み!残業もほとんどありません! ・保養所あり!(軽井沢、那須、山中湖)
【非公開求人】未経験歓迎!クリニック併設居宅でのケアマネジャーのお仕事です@幸手市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 幸手市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C22118

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-
【賞与】年2回(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続2年以上
【通勤手当】あり
最寄り
幸手 駅より 徒歩 17分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
未経験歓迎! クリニック併設居宅ケアマネ増員募集♪ ご興味のある方ご連絡お待ちしております!
【非公開求人】<<ふじみ野市の居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です!!>>
非常勤もOK!◎年齢不問!◎未経験大歓迎!プライベートとの両立ができる事業所です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 ふじみ野市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C03726

《 募集要項 》

給与
<常勤>
月給:230,000-
賞与あり
交通費:実費支給 上限月額:50,000円
<非常勤>
時給:1,300円-
最寄り
「上福岡駅」より 徒歩20分 ☆車通勤可能☆
職場概要
★土日祝休み、年間休日数122日です! ★常勤・非常勤問わずの募集です。 非常勤は週3-5日勤務で時間帯等相談可能です! ★経験・年齢は問いません! 法人の縛りがなくみなさん前向きで明るい雰囲気の方が多い事業所です。 ★たくさんのご利用者いらっしゃる中でいろいろなケースに対応しな...
【非公開求人】未経験者歓迎!居宅ケアマネ非常勤(週3日程度)募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 富士見市
特徴 昇給あり  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C10794

《 募集要項 》

給与
時給1,300円
最寄り
東武線「ふじみ野駅」徒歩16分
職場概要
有限会社運営の居宅でのケアマネジャー業務です。 非常勤は週3-5日勤務で時間帯等相談可能です! (1)ケアマネジャーとして働きやすいです。 法人の縛りがなくみなさん前向きで明るい雰囲気の方が多い事業所です。 (2)たくさんのご利用者いらっしゃる中でいろいろなケースに対応しながら働...
【非公開求人】<<富士見市の居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です!!>>
非常勤もOK!◎年齢不問!◎未経験大歓迎!プライベートとの両立ができる事業所です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 富士見市
特徴 高収入  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C13508

《 募集要項 》

給与
<常勤>
月給:230,000-
★賞与あり
★交通費:実費支給 上限月額:50,000円
<非常勤>
時給:1,300円-
最寄り
「ふじみ野駅」より徒歩15分 ☆マイカー通勤可能☆
職場概要
★土日祝休み、年間休日数125日です! ★常勤・非常勤問わずの募集です。 非常勤は週3-5日勤務で時間帯等相談可能です! ★経験・年齢は問いません! 法人の縛りがなくみなさん前向きで明るい雰囲気の方が多い事業所です。 ★たくさんのご利用者いらっしゃる中でいろいろなケースに対応しな...
【非公開求人】福利厚生◎土日祝休みでワークライフバランス◎居宅ケアマネジャーの募集です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 狭山市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C28636

《 募集要項 》

給与
<常勤>
【月給】230,000円-250,000円
基本給230,000円-250,000円

【賞与】年2回
【昇給】あり
【退職金】制度あり
【通勤手当】月上限10,000円

<非常勤>
経験者 【時給】1,500円-1,600円
未経験 【時給】1,300円-1,400円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★土日祝休みで、年末年始休暇あり!ワークライフバランス◎ ★常勤・非常勤問わずの募集です。 非常勤は週3-5日勤務で時間帯等相談可能です! ★経験・年齢は問いません! 法人の縛りがなくみなさん前向きで明るい雰囲気の方が多い事業所です。 ★たくさんのご利用者いらっしゃる中でいろいろ...
【非公開求人】新規OPEN老健でのケアマネ募集です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 埼玉県 春日部市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C12143

《 募集要項 》

給与
月総支給:195,700円-314,900円※経験を考慮致します。
最寄り
東部野田線「南桜井駅」より徒歩15分 ★車通勤可能★
職場概要
新設の介護老人保健施設でのケアマネジャー募集です。 ★2014年12月にOPENした老健です。新しい設備できれいな建物です。 ★経験によって給与を考慮致します。 ぜひ、お気軽にお問い合わせください♪
【非公開求人】未経大験歓迎!居宅でのケアマネジャーのお仕事です@八潮市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 八潮市
特徴 残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C22388

《 募集要項 》

給与
【月給】245,000円
【賞与】年2回、(前年度実績2か月)
【昇給】年1回 業績により
【通勤手当】月上限 10,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
未経大験歓迎! デイサービス併設居宅でのケアマネジャー募集です。 経験ケアマネが丁寧に教えます! 利用者様にとって何が一番大切かを常に考えて利用者本位の運営を行っておりますので 未経験でもケアマネジャーとしての考え方、仕事をしっかり学んでいきたい方にオススメの事業所様です。 残...
【非公開求人】年間休日114日!有料併設居宅でのお仕事です@春日部市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 春日部市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C25728

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円-

【賞与】年2回・計2.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限15,000円 ※車通勤の場合は上限10,000円
最寄り
車通勤可※距離1キロ以上に限る
職場概要
年間休日114日!プライベートと両立◎ 最大入居数57名の有料併設居宅でのお仕事です♪ お問い合わせお待ちしております☆
【非公開求人】開業2年目の新しい事業所です!小規模多機能でのお仕事です@北足立郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 北足立郡伊奈町
特徴 年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C26158

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円
基本給 250,000円-

【特記事項】

【賞与】実績による
【昇給】実績による
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限なし
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
開業2年目の新しい事業所です! 月給250,000円以上☆ まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】年間休日115日!老健でのお仕事です@桶川市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 埼玉県 桶川市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C24397

《 募集要項 》

給与
【月給】235,000円-275,000円
 基本給220,000円-260,000円
 職務手当 15,000円

【特記事項
皆勤手当 10,000円
調整手当10,000円-50,000円


【賞与】年2回・計3.50月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限30,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 宿駅より 徒歩 16分
職場概要
平成27年4月オープンの老健でケアマネさん募集☆ 2019/08頃増床に伴い増員募集! 現在ケアマネジャー2名体制です。 お問い合わせお待ちしております♪ 《定員》 入所:100床(ユニット型40床、従来型56床、従来型個室4床) 通所:30名
【非公開求人】研修制度充実!エリア常勤・非常勤可能!居宅ケアマネジャー募集@ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 秩父市
特徴 介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C27511

《 募集要項 》

給与
【常勤】
月給:205,000円-
※経験考慮あり
賞与有(計2ヵ月、前年度実績)

【非常勤】
時給:1,200円-1,500円
賞与なし
昇給:年1回 10円-30円
ケアマネ手当:担当1件あたり500円/月
 ※30件で15,000円

交通費:実費支給(上限なし)
 ※マイカー通勤の場合、ガソリン代を会社規定で支給
最寄り
車通勤:可能
職場概要
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー増員募集です。 ・埼玉県全域に、4病院・8診療所・2老人保健施設・17訪問系事業所を運営しているグループです!! ・法人の研修が充実しており、学ぶ場が多く設けられています。(キャリアアップ研修が1から4まであります) ・ノルマ等はほぼありませ...
【非公開求人】★経験者優遇★★日休み★残業なし★居宅でのお仕事です@春日部市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 春日部市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C27245

《 募集要項 》

給与
【月給】244,000円-300,000円
 基本給220,000円-274,000円
 資格手当 12,000円
 技能手当 8,000円-10,000円
 職能手当 4,000円

【特記事項】
精勤手当3,000円


【賞与】年2回・計2.04月分(前年度実績)
【昇給】年1回 4月
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限:20,000円
最寄り
東武伊勢崎線/東武野田線 春日部駅よりバス 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
平成20年11月開設居宅でのお仕事です。 在籍2名!2人とも主任ケアマネですので安心の体制です★ 未経験の方もご応募歓迎です! 指導環境もばっちりですのでしっかり学びながらスキルアップしていきたい方にお勧めです! 年間休日113日・お休みは業務スケジュールに応じてご自身で調整可...
【非公開求人】【未経験OK!残業少!】
特養併設居宅でのケアマネジャー求人です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 春日部市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C12234

《 募集要項 》

給与
【月給】182,700円-230,800円
 基本給 174,000円-219,900円
 特殊手当 8,700円-10,900円
 資格手当 35,000円
 扶養手当 配偶者10,000円 子2人まで4,000円 子3人目1,500円
 住宅手当 3,000円
【特記事項】

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 50,000円
最寄り
東武線「南桜井駅」より徒歩10分 ★車通勤可能★
職場概要
特別養護老人ホーム併設の居宅ケアマネジャー募集です。 ★未経験OK!既に2名のケアマネジャーが在籍しておりますので、業務の指導や相談等をして頂ける環境です。 ★増員募集!この度ご利用者様増加による増員募集です。 ★休みも相談で調整可能!日曜日は必ずお休みなので、ご家庭との両立をし...
【非公開求人】★2019年5月OPEN★訪問看護併設の新規居宅事業所でのケアマネジャー募集!@越谷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(その他)/居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C25336

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-330,000円
手当:時間外手当、休日出勤手当、緊急訪問手当などあり

賞与:年2回(前年度実績 基本給3ヶ月分)
昇給:年1回
定年:60歳
退職金制度:勤続3年以上勤務したものに支給
加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
最寄り
東武スカイツリーライン 「越谷」下車 徒歩25分  又は バス「市立図書館前」下車 徒歩1分 車通...
職場概要
2019年5月OPEN! 訪問看護ステーションに併設する居宅介護支援事業所です。 ☆法人内から管理者を立てているので2人体制で働くことができます。 サポート体制あり☆管理者の他に訪問看護ステーションに介護支援専門員の資格を持つリハビリスタッフがいる為、業務のサポートは可能な環境...
【非公開求人】残業なし♪小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です@三郷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 三郷市
特徴 昇給あり  土日休み  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C22448

《 募集要項 》

給与
【時給】1,000円-
【賞与】年2回、(前年度実績)
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限なし

【特記事項】
通勤手当市内の方は支給なし
最寄り
新三郷駅より 徒歩15分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
経験がある方大歓迎♪ 土日休み♪残業なしでプライベート充実! ご興味のある方ご連絡お待ちしております!
【非公開求人】賞与年3回★小規模多機能での計画作成担当募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 上尾市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C14154

《 募集要項 》

給与
【月給】
基本給:230,000円-270,000円※経験考慮
処遇改善手当:10,000円

【賞与】有り (年3回)
【昇給】実績に応じる
通勤手当:20,000円
最寄り
上尾駅よりバスで10分「ままがみバス停」すぐ ・車通勤可能
職場概要
小規模多機能でのケアマネ募集! 定年65歳で、再雇用もございますので、長くお勤めすることが可能です!
【非公開求人】【@三郷市!年間休日120日!新規立ち上げ居宅の管理者兼ケアマネジャー募集】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 三郷市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C21002

《 募集要項 》

給与
基本給:250,000円
管理職手当:30,000円
賞与:なし
昇給:年1回(前年業績による)
退職金:勤続4年以上
交通費:上限15,000円
最寄り
三郷(埼玉)駅まで徒歩3分 ☆マイカー通勤可☆
職場概要
★新規オープンの居宅介護支援事業ケアマネジャー募集! ★アットホームな職場環境で、ストレスのない職場づくりに気を配っています! ★デイサービスが主力の会社が母体となります◎ ★今回オープンの居宅介護支援事業所には、訪問看護ステーションも併設されているため、医療連携も取りやすい環境...
【非公開求人】未経験者歓迎!居宅ケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 児玉郡神川町
特徴 高収入  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C01287-1

《 募集要項 》

給与
月給260,000円(経験加算あり)
最寄り
JR「丹荘駅」車4分
職場概要
未経験者歓迎!平成24年4月オープンの通所介護、訪問介護、居宅介護支援事業所になります。地域で一番質の高いサービス提供を目指しています!
【非公開求人】賞与4.10ヶ月分♪老健でのケアマネジャーのお仕事です@北葛飾郡松伏町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 埼玉県 北葛飾郡松伏町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C22492

《 募集要項 》

給与
【月給】経験により変わります
【賞与】年2回、4.10ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 25,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
年間休日123日!残業なしでプライベート充実♪ ご興味のある方ご連絡お待ちしております!

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



埼玉県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市緑区
サービス満足度

わからない事もきちんと説明していただき安心しました。また、対応も早く知りたい事もすぐに知ることもできました。 本当にありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市北区
サービス満足度

前職を短期間で退職したので転職は不安でしたが、事情を話すと担当キャリアパートナーKさんはとても親切でした。 不安に思ってる事についてもこと細かく教えていただけました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #川越市
サービス満足度

ラインや、電話、こちらからの質問に対する応対がとても迅速で丁寧。面接ではZoomで参加していただきありがとうございました

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #ケアマネジャー #埼玉県 #富士見市
サービス満足度

賃金や諸条件等、直接は質問しづらい事を、担当キャリアパートナーのT様を通す事で事前に詳細に知ることができました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #所沢市
サービス満足度

この度は、再就職先との良いご縁をいただき、誠にありがとうございました。 担当キャリアパートナーのTさんは LINE 連絡だけではなく、必要時には電話対応にてお話をしてくださったので、とても安心して転職活動を進めることができました。こちらの要望をしっかり把握してくださり、質問をすると早々にお返事をいただけました。 履歴書の作成につきましても、とても丁寧に細かいところまで教えていただくことができ、感謝しております。 また、お盆休み前に営業再開日の一報を入れていただけたことが好印象でした。 面接日の調整は大変だったことと思います。1日で3ケ所面接を受けられるよう手配をしていただき、大変ありがたかったです。 当日の天候不順へのご配慮もとても嬉しかったです。 転職活動は今後の人生を左右しかねない大きな決断となります。 そのような人生の節目に寄り添っていただけたこと、本当に感謝しております。 どうもありがとうございました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング

かくの木介護支援事業所 の求人

新座市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
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年間休日125日。複数名体制での居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー募集@新座市

【給与】
【月給】200,000円-246,000円 基本給 200,000円-246,000円 賞与...

ウェルケアテラス川口元郷 の求人

川口市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
有料老人ホーム
常勤

<未経験可能/福利厚生充実>大手法人運営の有料老人ホームでのケアマネジャー募集

【給与】
【月給】260,000円-280,000円 ※別途残業代全額支給 ※資格手当あり(資格を複数保...

メディス越谷蒲生 の求人

越谷市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・介護福祉士・その他
有料老人ホーム
常勤

月9日休み、働きやすい環境、生活相談員業務・ケアマネジャー募集です。

【給与】
■生活相談員 【月給】213,000円-260,000円 [内訳] 基本給 130,000円 ...


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/06/02時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人896件※から集計した 「埼玉県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.2万円
  • 最高月給:39.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

埼玉県の高齢者の割合

埼玉県の総人口(2021年時点で、約7,340,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約2,000,000人で、全体の27.2%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の35.8%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.6ポイントも増えると見られています。

埼玉県の高齢者率(2021年)
埼玉県の人口 約7,340,000人
65歳以上の高齢者数 約2,000,000人
高齢者の割合 27.2%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

埼玉県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、埼玉県では、2004年で144,389人だったのが、 2019年では、306,109人となり、 15年間で161,720人増加しています。増加率は112.0%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

埼玉県の要介護(要支援)認定者数
2004年 144,389人
2019年 306,109人
15年間での増加数 161,720人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

埼玉県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち埼玉県では30,719人で、全体の約4.21% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

埼玉県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

06月02日時点での、ケア人材バンクの埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、1,065件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が513件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが144件特別養護老人ホーム(特養)が118件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

埼玉県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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