昇給ありの主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)(豊中市)の求人・転職・採用情報

大阪府豊中市の 求人を、18件掲載中

豊中市内の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<完全週休3日制>居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です@豊中市

居宅介護支援「れんと」 の求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日固定休み、完全週休3日制、年間休日156日 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、有給休暇法定通り 【特記事項】 希望に応じて完全週休2日制も選択可(年間休日110日)
お問い合わせ番号 C57731

《 募集要項 》

給与
月給:270,000円 ~
最寄り
庄内駅から徒歩5分 車通勤可(駐車場なし)

<未経験可能/車の免許不要/フレックス制で自分でスケジュールを組みやすい事業所です> 大手企業母体の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人@豊中市

ベネッセ介護センター豊中 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】 月9日休み(28日の月は8日休み) 年間休日113日(前期・後期特別休暇含む) 【休暇】 前期・後期特別休暇各3日(入社日による使用規定あり) 年次有給休暇:法定通り(入社半年後より法定通り付与) 服喪休暇、結婚休暇、産前産後休暇 等
お問い合わせ番号 C37595

《 募集要項 》

給与
月給:263,000円 ~
最寄り
阪急宝塚線「岡町駅」より徒歩3分 マイカー通勤:要相談(駐車場なし)

年間休日125日以上。豊中市のケアマネジャー求人です。

一休さん の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】 土曜日・日曜日・祝日固定休、年間休日125日 【休暇】 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C36225

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~ 320,000円
最寄り
阪急宝塚線 庄内駅より徒歩10分 車通勤不可

完全週休2日制・居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャーのお仕事です@豊中市

篤友会ケアプランセンター の求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】シフト制 完全週休2日制 【休暇】夏季休暇5日、年末年始休暇4日、有給休暇
お問い合わせ番号 C48573

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~ 370,000円

<医療法人母体/年間休日110日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@豊中市豊南町

ケアプランセンター東雄苑 豊南 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】月9日休みを中心としたシフト制、年間休日110日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C21513

《 募集要項 》

給与
月給:291,666円 ~ 358,333円
最寄り
庄内(大阪)駅から徒歩10分 車通勤不可

<年間休日120日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@豊中市

慶生会豊南ケアプランセンター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制(土曜日・日曜日・祝日休み)、年間休日120日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C51234

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 280,000円
最寄り
庄内駅から徒歩13分 車通勤不可

産休・育休制度実績あり!居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@豊中市

慶生会庄内ケアプランセンター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】4週8休 週休2日制(シフト制) 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C51219

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~ 250,000円
最寄り
「庄内(大阪)駅」より 徒歩17分
管理者経験不問!グループホーム併設居宅での管理者兼ケアマネジャーのお仕事です@豊中市 の求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日固定休+その他、年間休日110日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C38288

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~ 275,000円
最寄り
大阪モノレール 少路駅より徒歩10分 マイカー通勤:可能
2024年3月開設です。居宅介護支援事業所でのお仕事です@豊中市 の求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】完全週休二日制、土日祝固定休み 【休暇】年末年始休暇、年次有給休暇 【特記事項】 特別休暇(結婚、配偶者の出産・忌引き) 生理休暇 介護休業 産前産後休暇 育児休業
お問い合わせ番号 C61908

《 募集要項 》

給与
月給:350,000円 ~
最寄り
柴原阪大前駅より徒歩7分
年間休日110日!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー兼管理者募集@豊中市 の求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】原則土曜日・日曜日休み、シフト制/4週8休、年間休日110日 【休暇】 年末年始休暇12/30-1/3 有給休暇法定通り 【特記事項】 土曜日・日曜日出勤の場合は振替休日有り
お問い合わせ番号 C37887

《 募集要項 》

給与
月給:340,000円 ~
最寄り
大阪モノレール「柴原阪大前駅(柴原駅)」より車3分 阪急バス「桜井谷」バス停下車徒歩1分 車通勤可(...
★基本土日休み!★車通勤可!
居宅介護支援事業所でのお仕事です@豊中市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 完全週休2日制(土日)+祝日 年間休日120日 年始休暇(1/1-1/3) 有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C28936

《 募集要項 》

給与
【年俸】3,300,000円-3,700,000円
【月給】275,000円-308,400円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
ケアマネジャー経験者 年棒3,400,000円-
ケアマネジャー未経験者 年棒3,300,000円-

【賞与】無
最寄り
★車通勤可(駐車場無料) 【公共交通機関】 ①阪急バス「庄本」バス停より 北へ徒歩約5分 ②阪急バ...
経験不問・手当充実。小規模多機能型居宅介護施設におけるケアマネジャーの求人です。 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  土日休み  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】土日休み(交代勤務の場合は振り替え有り) 、年間休日:108日 【休暇】 夏季休暇 冬季休暇:3日間 有給休暇:法定に準ずる
お問い合わせ番号 C02950

《 募集要項 》

給与
月給:171,000円 ~ 230,000円
最寄り
阪急宝塚線 豊中駅よりバス
<夜勤なし/安定の病院母体>介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です@豊中 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 高収入  昇給あり  4週8休以上  管理職へStepUp  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】4週8休/シフト制、年間休日110日 【休暇】年次有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C22997

《 募集要項 》

給与
【年俸】3,500,000円-4,000,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【月給目安】291,666円-333,333円(※年俸÷12ヶ月)

【特記事項】
皆勤手当 5,000円
最寄り
阪急宝塚線「曽根駅」から徒歩15分
年間休日122日、居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@豊中市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】日祝固定休み、年間休日122日 【休暇】年末年始休暇日、有給休暇
お問い合わせ番号 C56557

《 募集要項 》

給与
月給:219,700円 ~ 333,100円
最寄り
緑地公園駅より 徒歩5分 車通勤不可
土日祝休み、居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@豊中市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  土日祝休み 
休日・休暇 【休日】勤務日以外、土日祝休み 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C56290

《 募集要項 》

給与
非常勤 
【時給】1,300円‐1,600円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
資格手当 
主任介護支援専門員 3,000円 
介護支援専門員 2,000円

【賞与】あり 賞与は非常勤の期間も含め算出する
【昇給】あり
【通勤手当】あり
最寄り
桃山台駅より 徒歩9分
年間休日120日!居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャーのお仕事です@豊中市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
休日・休暇 【休日】土曜日、日曜日、祝日固定休み、週休2日制、年間休日120日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C44989

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~ 400,000円
最寄り
曽根(大阪) 駅より徒歩3分
土日祝休み!居宅支援事業所での管理者兼ケアマネジャー募集@豊中市 の求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】土日祝固定休 【休暇】 8/13-8/17 12/30-1/4 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C36740

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~ 310,000円
最寄り
曽根(大阪) 駅より 徒歩 3分
【☆キャリアアップ!給与高!アクセス〇】主任ケアマネ目指したい方☆
居宅介護支援事業所でのお仕事です@豊中市上野 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  退職金あり  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】シフト制、年間休日100日 【休暇】お盆休暇、年末年始休暇、有給休暇 【特記事項】
お問い合わせ番号 C28909

《 募集要項 》

給与
月給:230,000円 ~ 261,000円
最寄り
車通勤不可 バイク・自転車通勤可 少路(大阪モノレール)駅より徒歩8分

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  • 平均月給:28.9万円
  • 最高月給:35万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。