残業少ないの介護支援専門員(ケアマネージャー)(大阪市)の求人・転職・採用情報

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土日休み★残業なし!自転車通勤歓迎!居宅ケアマネ@大阪市東成区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 大阪市東成区
特徴 土日休み  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】土日固定休み 【休暇】夏期休暇2日、年末年始3日、有給休暇 【特記事項】夏期休暇は7月-9月の期間に2日、年末年始は12/31-1/2の3日
お問い合わせ番号 C19513

《 募集要項 》

給与
【月給】 230,500円-250,500円※諸手当含む



【賞与】なし
【昇給】なし 
【退職金】制度なし
【通勤手当】なし
最寄り
緑橋駅(大阪市営地下鉄中央線、今里筋線)より徒歩8分 車通勤不可 ※自転車通勤可能な方歓迎
【此花区】落ち着いた雰囲気の職場です♪年間休日123日★居宅の主任ケアマネジャー募集!! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 大阪市此花区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】4週6休シフト制、年間休日123日 【休暇】夏季休暇3日(7/21-9/20)、年末年始休暇6日(12/30-1/4)、特別休暇、有給休暇 【特記事項】 特別休暇:結婚、忌引、公民、罹災
お問い合わせ番号 C20427

《 募集要項 》

給与
月給:230,000円 ~ 260,000円
最寄り
阪神なんば線「千鳥橋駅」徒歩9分 車通勤不可
【東成区】新規立ち上げ★駅徒歩1分!居宅にてケアマネ兼管理者求人です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 大阪市東成区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 週休2日(日曜固定休み、他) ※土日休みも相談可能です。 年間休日112日
お問い合わせ番号 C19274

《 募集要項 》

給与
月給: 230.000円-280.000円
基本給:170.000円-220.000円
資格手当:20.000円-20.000円
訪問手当:20.000円-20.000円
管理者手当:20.000円-20.000円
要介護度によって別途歩合あり
1.500円-3.000円*新規利用者人数
賞与:年2回2.00ヶ月*前年度実績より
昇給:あり
退職金:なし
交通費:上限月額30.000円
最寄り
中央線・今里筋線「緑橋駅」より徒歩1分 バイク、自転車通勤可 車通勤不可

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大阪府大阪市の介護支援専門員(ケアマネージャー)・残業少ないの、平均給与はどのくらい?

2025/01/31時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人165件※から集計した 「大阪府・大阪市・介護支援専門員(ケアマネージャー)・残業少ない」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.1万円
  • 最高月給:40万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。