放課後等デイサービス・児童発達支援の児童発達支援管理責任者(新潟県)の求人・転職・採用情報

新潟県の 放課後等デイサービス・児童発達支援求人を、33件掲載中

児童発達支援管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】<年間休日120日以上>放課後等デイサービスでのお仕事です@新潟市中央区 の求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 新潟県 新潟市中央区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】週休2日制(日曜日・祝日固定休み)、年間休日120日以上 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇(12/29-1/3)、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C60530

《 募集要項 》

給与
月給:290,000円 ~ 350,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
【非公開求人】<定年なし>児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@新潟市東区 の求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 新潟県 新潟市東区
休日・休暇 【休日】日曜日休み+他週1日休み、年間休日107日 【休暇】年末年始休暇、年次有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C63955

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 350,000円
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
【非公開求人】年間休日110日!放課後デイサービスでのお仕事です@新発田市 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 新潟県 新発田市
特徴 年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】 週休2日 シフト制 年間休日110日 【休暇】 年末年始12/30-1/4 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C42395

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 太郎さん
  • ケアマネジャー(試験合格者)
前職をお辞めになったきっかけ
もともとは、介護関係とは違う業界で仕事をしていましたが、不安定な業界で仕事が安定して入ってくることはありませんでした。そんな折に、家族の勧めもあり介護業界に興味を持ちました。そして施設で6年経験を積み、昨年ケアマネ試験に合格しました。そのまま、施設でケアマネとして働くことを考えましたが、施設内にケアマネとしての仕事がなかったので転職を考えました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
知り合いに、「ケア人材バンク」のことを聞き、インターネットで見つけて登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

自分で探してもいたのですが、なかなか未経験で男性では厳しく、仕事が見つかりませんでした。

半ばあきらめながら相談させてもらったのですが、キャリアパートナーの方がいろいろ詳しく話を聞いていただいて、自分の思いもしっかり伝えることができました。それだけではなく、一生懸命探してくださり事業所を見つけて頂きました。経験がないことから仕事内容に不安を感じていたのですが、その事業所はしっかり教育していただけるところだったので、とても助かっています。ぜひ、この努力を無駄にしないよう、頑張りたいと思います。本当にありがとうございました。


新潟県の児童発達支援管理責任者・放課後等デイサービス・児童発達支援の、平均給与はどのくらい?

2024/11/22時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人24件※から集計した 「新潟県・児童発達支援管理責任者・放課後等デイサービス・児童発達支援」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.7万円
  • 最高月給:37.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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