初心者・未経験者歓迎の児童発達支援管理責任者(長野県)の求人・転職・採用情報

長野県の 求人を、5件掲載中

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<車通勤可>児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です@上伊那郡箕輪町

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募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 長野県 上伊那郡箕輪町
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制/週休2日制、年間休日109日、月8-9日休み 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C68804

《 募集要項 》

給与
月給:260,000円 ~ 350,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

放課後等デイサービスでの児発管募集!@東御市

放課後等デイサービスワンズジェイ の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 長野県 東御市
特徴 土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】週休2日制(土曜日・日曜日休み) 年間休日106日 【休暇】年次有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C48249

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 320,000円
最寄り
車通勤可能(無料駐車場あり)

<事業拡大につき増員募集>放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@長野市

放課後等デイサービスはぴねすスタディ若槻 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 長野県 長野市
特徴 年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】週休2日制(シフト制)、年間休日105日・115日・125日※選択制 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C67596

《 募集要項 》

給与
月給:300,141円 ~

<事業拡大につき増員募集>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務です@長野市

放課後等デイサービスはぴねす東和田 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 長野県 長野市
特徴 年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】週休2日制(シフト制)、年間休日105日・115日・125日※選択制 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C53438

《 募集要項 》

給与
月給:300,141円 ~
【非公開求人】テレワークも導入!放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@安曇野市 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 長野県 安曇野市
特徴 退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】日曜日固定休み、シフト制 週休二日制 年間休日105日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C41435

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~ 310,000円
最寄り
柏矢町駅より徒歩12分

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放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です。@阿賀野市

放課後等デイサービス事業所 チューリップハウス の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 新潟県 阿賀野市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制(土曜日・日曜日・祝日固定休み) 年間休日120日 【休暇】年末年始休暇、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C41703

《 募集要項 》

給与
月給:153,600円 ~ 199,500円
最寄り
車通勤可

<事業拡大につき増員募集>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務です@長岡市

放課後等デイサービスはぴねす古正寺 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 新潟県 長岡市
特徴 年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】週休2日制(シフト制)、年間休日105日・115日・125日※選択制 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C53422

《 募集要項 》

給与
月給:305,625円 ~ 400,483円

<事業拡大につき増員募集>児童発達支援での児童発達支援管理責任者業務です@長岡市

児童発達支援事業所 TODAY is New Life 古正寺 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 新潟県 長岡市
特徴 年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】週休2日制(シフト制)、年間休日105日・115日・125日※選択制 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C53427

《 募集要項 》

給与
月給:305,625円 ~ 400,483円
【非公開求人】<年間休日110日>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@新潟市江南区 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 新潟県 新潟市江南区
特徴 初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】週休2日/シフト制(日曜日固定休み)、年間休日110日 【休暇】 年末年始12/30-1/4 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C61285

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~
【非公開求人】未経験可!残業ほぼ無し!放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@ の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 新潟県 新潟市秋葉区
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制(日曜日、その他休) 年間休日108日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C41191

《 募集要項 》

給与
月給:220,000円 ~ 280,000円
最寄り
JR信越線 さつき野駅より徒歩5分
【非公開求人】年間休日110日!放課後デイサービスでのお仕事です@新発田市 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 新潟県 新発田市
特徴 年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】 週休2日 シフト制 年間休日110日 【休暇】 年末年始12/30-1/4 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C42395

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)


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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 栄美さん
  • 病院勤務のケアマネジャーからデイサービスのケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
前職は急性期の一般病院で病棟勤務をしていました。ちょうど1年前に結婚退職をして家庭のことをしていました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
生活も落ち着いてきたのでそろそろ仕事を再開しようと思い求人誌など見てはいましたが、多少ブランクが空いてしまったので不安もありなかなか踏ん切りがつかずにいました。そんな時にインターネットで求人の検索をしていてケア人材バンクを知りました。自分で探していてもなかなか決められずにいたのでとにかく相談してみようと思い登録をしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
自分でも絶対にコレ!という考えもなく登録をしましたが、担当のキャリアパートナーの方と話しをして少しずつ考えが固まっていき、家庭と両立できる職場を紹介していただきました。正直自分の最初に考えていた選択肢の中にはデイサービスという職場はなかったので、少し躊躇はしましたが今では良かったと本当に感謝しています。

長野県の児童発達支援管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/11/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人17件※から集計した 「長野県・児童発達支援管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.4万円
  • 最高月給:38.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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