年間休日110日以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(菊池郡)の求人・転職・採用情報

熊本県菊池郡の 求人を、6件掲載中

菊池郡内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<肥後大津駅より徒歩2分/アクセス良好>居宅介護支援事業所でのお仕事です@菊池郡大津町 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 熊本県 菊池郡大津町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】日曜固定休、4週8休/シフト制、年間休日115日 【休暇】夏季休暇2日、年末年始休暇4日、リフレッシュ休暇2日 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C27051

《 募集要項 》

給与
月給:188,000円 ~ 218,000円
最寄り
肥後大津駅より徒歩2分 車通勤可(駐車場無料)
<託児所あり>病院のケアマネジャーのお仕事です@菊池郡菊陽町 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 熊本県 菊池郡菊陽町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、年間休日110日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C54282

《 募集要項 》

給与
月給:173,300円 ~ 221,800円
最寄り
車通勤可(駐車場有)
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー(主任ケアマネジャー)のお仕事です@菊池郡大津町
★子育て理解◎ ★職員間のコミュニケーション良好♪ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 熊本県 菊池郡大津町
特徴 昇給あり  年間休日110日以上 
休日・休暇 日曜固定休み、週休二日制、会社カレンダーによる(休日シフトあり、応相談) 年間休日110日 【休暇】 年末年始休暇日12/31-1/3 有給休暇 法定通り(入職後6か月経過後に10日付与)
お問い合わせ番号 C34106

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
<託児所あり>居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@菊池郡菊陽町 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 熊本県 菊池郡菊陽町
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、年間休日110日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C54839

《 募集要項 》

給与
月給:173,300円 ~ 221,800円
最寄り
車通勤可(駐車場有)
【土日祝休み★働きやすさ◎】居宅ケアマネジャー募集@菊池郡大津町
リモート・在宅勤務相談可・直行直帰可♪柔軟に働ける環境です♪ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 熊本県 菊池郡大津町
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 原則土日祝休、シフト制/週休2日、年間休日110日 ※土曜日は月1回出勤あり 【休暇】 有給休暇 法定通り 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇
お問い合わせ番号 C32136

《 募集要項 》

給与
月給:229,000円 ~ 232,500円
最寄り
肥後大津 駅より 徒歩 11分 車通勤応相談
特養でケアマネ・相談員の募集です@菊池郡 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 熊本県 菊池郡大津町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日111日 【休暇】有給休暇 【特記事項】 有給休暇 法定通り
お問い合わせ番号 C24294

《 募集要項 》

給与
【月給】年齢・経験による

【特記事項】

【賞与】年2回、2.7ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 10,000円
最寄り
肥後大津駅より徒歩2分 車通勤可(駐車場無料)

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 智子さん
  • 訪問介護事業所のホームヘルパーから居宅介護支援事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
念願のケアマネジャーの資格を取得することができたので、新たに挑戦してみたいと思いました。前の職場でケアマネジャーになるお話も頂いたのですが、どうせやるなら職場も新しいところで挑戦したいと思い、退職しました
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
以前からケア人材バンクのホームページを「お気に入り」に入れて良い求人がないかチェックしていました。退職して本格的に仕事探しをすることになったので、ホームページから登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

登録したところ、すぐに担当のキャリアパートナーの方から電話があったのでびっくりしました。いろいろとわがままな条件が多かったので、たぶん条件に合うところなんてないだろうなと半分あきらめていましたが、ちょうど条件の合うところをご紹介頂けたのですぐに面接に行きました。面接に行ってみると、職場の方々がみんな親切でいっぺんに気に入りました。幸い先方も私のことを気に入ってくださり、無事に再就職先が決まりました。

こんなにすぐに決まるとは思ってもみませんでしたが、満足のいく職場に再就職できて良かったです。知人が今回のケアマネジャー試験を受験していたので、合格したらケア人材バンクにお願いするといいよと勧めておきました。またその方々のお仕事紹介もよろしくお願いします。本当にありがとうございました。


熊本県菊池郡の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/11/22時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人16件※から集計した 「熊本県・菊池郡・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:21.1万円
  • 最高月給:25.9万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。