小規模多機能の介護支援専門員(ケアマネージャー)(熊本市東区)の求人・転職・採用情報

熊本県熊本市東区の 小規模多機能求人を、6件掲載中

熊本市東区内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【熊本市東区佐土原】社会福祉法人母体★小規模多機能でケアマネジャーの募集♪
*地域とのつながりを大切にしている法人です* の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 熊本県 熊本市東区
特徴 高収入  昇給あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
休日・休暇 シフト制/4週8休、年間休日109日 有給休暇 法定通り
お問い合わせ番号 C30465

《 募集要項 》

給与
月給:170,000円 ~ 190,000円
最寄り
健軍町駅より徒歩26分 北花立県畜産会館前バス停より徒歩7分 車通勤可(駐車場無料)
【熊本市東区錦ケ丘】日勤のみも相談可能★小規模多機能にてケアマネジャー募集♪
※入社後の資格取得支援あり♪ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 熊本県 熊本市東区
特徴 高収入  昇給あり  4週8休以上  残業少ない  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】シフト制(月9日休み) 年間休日108日 【休暇】有給休暇 法定通り
お問い合わせ番号 C31700

《 募集要項 》

給与
月給:180,000円 ~ 251,500円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
*熊本市東区*4月1日開設の小規模多機能でケアマネジャー求人です!未経験者OK★実務研修中の方もご応募可能♪ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 熊本県 熊本市東区
特徴 昇給あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 月8-9日休み/年間休日105日/有給休暇 ※入職から半年後に10日間付与
お問い合わせ番号 C14876

《 募集要項 》

給与
月給:175,000円 ~ 230,000円
最寄り
光の森駅から車で15分程度
【非常勤ケアマネ、週2日もしくは週16時間勤務でOK!】熊本市で時給1,200円!!!ダブルワーク可能 小規模多機能での計画作成担当です。 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 熊本県 熊本市東区
特徴 高収入  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 週2日もしくは週16時間勤務
お問い合わせ番号 C15124

《 募集要項 》

給与
時給 1,200円
最寄り
【最寄駅】熊本市電 健軍町駅より徒歩6分 【マイカー通勤】可
【熊本市東区】土日休み!非常勤相談可!小規模多機能ケアマネ求人★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 小規模多機能
勤務地 熊本県 熊本市東区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  管理職へStepUp 
休日・休暇 土日 年間休日121日 有給休暇(入職半年後10日付与)
お問い合わせ番号 C16349

《 募集要項 》

給与
月給:173,200円 ~ 248,100円
最寄り
【最寄駅】熊本市電 健軍町駅より車8分 【マイカー通勤】可
【家族手当充実 小規模多機能ケアマネ】熊本市で小規模多機能施設でのケアマネジャー業務 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 小規模多機能
勤務地 熊本県 熊本市東区
特徴 高収入  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 4週8休のシフト制 年間休日104日
お問い合わせ番号 C15378

《 募集要項 》

給与
月給195,700円-226,900円
【基本給】170,700円-201,900円
【資格手当】5,000円
【処遇改善手当】20,000円

他に家族手当【世帯主】あり
配偶者 16,000円
子供(2人まで) 5,500円
母子家庭の子供 11,000円

夜勤が出来る場合
夜勤手当 5,500円/回 (月1-2回)

賞与有年2回2.5ヶ月分
最寄り
熊本県熊本市 車通勤:可能

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【給与】
*常勤
【月給】173,200円-248,100円
<内訳>
基本給 169,200円-...

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【給与】
時給 1,200円

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 智子さん
  • 訪問介護事業所のホームヘルパーから居宅介護支援事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
念願のケアマネジャーの資格を取得することができたので、新たに挑戦してみたいと思いました。前の職場でケアマネジャーになるお話も頂いたのですが、どうせやるなら職場も新しいところで挑戦したいと思い、退職しました
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
以前からケア人材バンクのホームページを「お気に入り」に入れて良い求人がないかチェックしていました。退職して本格的に仕事探しをすることになったので、ホームページから登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

登録したところ、すぐに担当のキャリアパートナーの方から電話があったのでびっくりしました。いろいろとわがままな条件が多かったので、たぶん条件に合うところなんてないだろうなと半分あきらめていましたが、ちょうど条件の合うところをご紹介頂けたのですぐに面接に行きました。面接に行ってみると、職場の方々がみんな親切でいっぺんに気に入りました。幸い先方も私のことを気に入ってくださり、無事に再就職先が決まりました。

こんなにすぐに決まるとは思ってもみませんでしたが、満足のいく職場に再就職できて良かったです。知人が今回のケアマネジャー試験を受験していたので、合格したらケア人材バンクにお願いするといいよと勧めておきました。またその方々のお仕事紹介もよろしくお願いします。本当にありがとうございました。


熊本県熊本市東区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/10/19時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人31件※から集計した 「熊本県・熊本市東区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:21.2万円
  • 最高月給:28.9万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。