介護兼務無しの児童発達支援管理責任者（秦野市）の求人・転職・採用情報

神奈川県秦野市の 求人を、1件掲載中

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エリア
神奈川県秦野市
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条件
児童発達支援管理責任者 介護兼務無し
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経験者優遇あり！定年75歳！放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者のお仕事です＠秦野市 の求人

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経験者優遇あり！定年75歳！放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者のお仕事です＠秦野市 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 神奈川県 秦野市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制（土曜日・日曜日・祝日固定休） 【休暇】 お盆休暇 年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C40619

《 募集要項 》

給与
月給：148,720円 ～
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神奈川県の児童発達支援管理責任者の、平均給与はどのくらい？

2024/11/22時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人450件※から集計した 「神奈川県・児童発達支援管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給：34.7万円
  • 最高月給：45万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員（ケアマネージャー）
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