4週8休以上の児童発達支援管理責任者(相模原市緑区)の求人・転職・採用情報

神奈川県相模原市緑区 の 求人を、2件掲載中

相模原市緑区 内の児童発達支援管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<研修制度充実>施設内での児童発達支援管理責任者業務@相模原市・町田市・八王子市

ウィズ・ユー相模原南橋本 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 神奈川県 相模原市緑区
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】日曜日固定休み、シフト制/週休2日制 【休暇】ゴールデンウィーク休暇(2年目から1日付与)、夏季休暇(2年目から3日付与)、年末年始休暇、有給休暇 看護休暇、産前・産後休暇、介護休暇、慶弔休暇 【特記事項】5日以上の連続休暇可能※応相談
お問い合わせ番号 C68031

《 募集要項 》

給与
月給:310,000円 ~ 370,000円
児童発達支援事業所にて児童発達支援管理責任者の募集 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 神奈川県 相模原市緑区
特徴 高収入  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】 週休2日(完全シフト制) ※祝日の休日出勤がありますが、振替休日もしくは休日出勤手当が取得できます 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇 有給休暇(入社6カ月後に初年度分10日付与)
お問い合わせ番号 C61482

《 募集要項 》

給与
月給:332,000円 ~ 447,000円
最寄り
京王相模原線 橋本駅から徒歩で3分

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  • 平均月給:34.7万円
  • 最高月給:45万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。