管理職へステップアップの介護福祉士(神奈川県)の求人・転職・採用情報

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【非公開求人】【足柄下郡】ケアマネ、相談員募集!賞与5ヶ月以上・年間休日121日★ の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 神奈川県 足柄下郡湯河原町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  管理職へStepUp 
休日・休暇 土日祝休み 年間休日121日 夏期休暇2日 冬期休暇12/30-1/3 有給休暇:1ヶ月後より付与
お問い合わせ番号 C14152

《 募集要項 》

給与
月給: 203,100円-
※経験を考慮して決定
昇給:年1回
賞与:有(前年度実績5.1ヶ月)
交通費:実費支給
退職金:有
最寄り
最寄駅:「湯河原駅」よりバス10分 車通勤:可能(規定により手当あり)
【非公開求人】☆デイサービスの相談員募集!正社員募集(非常勤応相談)!☆ の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 神奈川県 横浜市栄区
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  社用車あり 
休日・休暇 【正社員】 日曜固定休み+シフトで他1日の週休2日 【非常勤】 週3日程度(日曜固定休み)
お問い合わせ番号 C10979

《 募集要項 》

給与
【正社員】
総支給23万円-、年収300万円-※経験考慮あり。詳細、面接後決定。

【非常勤】
時給1,100円-(経験に応じて変動あり)
最寄り
・最寄り駅:JR東海道線「大船駅」徒歩7分 ・マイカー通勤:不可 ※バイク通勤は可
【非公開求人】★デイ相談員、もしくは管理者候補募集!未経験◎人柄重視の採用です★ の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 神奈川県 横須賀市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 月9日休み 年間休日:108日 有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C15871

《 募集要項 》

給与
月給205,600円-

住宅手当:25,000円
扶養手当:25,000円
年末年始手当有
処遇改善手当:15,000円
※管理者は25,000円の管理者手当があります

賞与:年2回 2.8ヶ月分
昇給:6,000円
社会保険完備
退職金共済
交通費:上限なし
最寄り
「北久里浜駅」まで徒歩13分  車通勤可能(駐車場あり)
【非公開求人】★14年5月新規開設デイサービス!オープニング管理者募集!※非常勤応相談 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
施設形態 デイサービス
勤務地 神奈川県 座間市
特徴 年間休日110日以上  4週8休以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 日曜日の他週1日休み 年末年始6日 年間休日122日
お問い合わせ番号 C03513

《 募集要項 》

給与
月給21万円- ※面接後、詳細決定
賞与あり
最寄り
最寄駅:小田急線「小田急相模原駅」徒歩圏内 車通勤:可

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神奈川県の介護福祉士・管理職へステップアップの、平均給与はどのくらい?

2024/11/23時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人18件※から集計した 「神奈川県・介護福祉士・管理職へステップアップ」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.7万円
  • 最高月給:35万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

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  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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