北海道札幌市中央区
の
ハローワーク求人一覧はこちら
初心者・未経験者歓迎(札幌市中央区)サービス管理責任者人気求人ランキング
グループホームFAMILIA
の求人
札幌市中央区
サービス管理責任者
共同生活援助
常勤/非常勤
パート勤務も相談可能。障がい者グループホームのサービス管理責任者募集＠札幌市中央区
- 【給与】
- ＜常勤＞ 【月給】250,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給...
UIL札幌大通り
の求人
札幌市中央区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
＜年間休日120日＞就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠札幌市
- 【給与】
- 【月給】260,000円-280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 228,...
hibino-shigoto
の求人
札幌市中央区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
＜年間休日112日＞就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者のお仕事です＠札幌市中央区
- 【給与】
- 【月給】256,888円‐322,256円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 140,...
似た条件での近隣地区の求人
【非公開求人】C54131 の求人
北海道 札幌市中央区
サービス管理責任者
共同生活援助
常勤
共同生活援助でのサービス管理責任者募集＠札幌市中央区・西区・白石区・豊平区
- 【給与】
- 【月給】220,000円-280,000円
基本給205,000円-230,000円
資格手当...
グループホームFAMILIA の求人
北海道 札幌市中央区
サービス管理責任者
共同生活援助
常勤/非常勤
パート勤務も相談可能。障がい者グループホームのサービス管理責任者募集＠札幌市中央区
- 【給与】
- ＜常勤＞
【月給】250,000円-350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給...
UIL札幌大通り の求人
北海道 札幌市中央区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
＜年間休日120日＞就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠札幌市
- 【給与】
- 【月給】260,000円-280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 228,...
hibino-shigoto の求人
北海道 札幌市中央区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
＜年間休日112日＞就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者のお仕事です＠札幌市中央区
- 【給与】
- 【月給】256,888円‐322,256円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 140,...
【非公開求人】C21700 の求人
北海道 札幌市中央区
サービス管理責任者
就労移行・定着支援
常勤
障がい者就労支援施設にてサービス管理責任者の募集
- 【給与】
- 【月給】307,000円-392,000円
基本給:254,000円-277,000円
固定...
【非公開求人】C48434 の求人
北海道 札幌市中央区
サービス管理責任者
障害者施設
常勤
年間休日120日以上！OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサ...
- 【給与】
- 【月給】 308,400円-344,200円
※固定残業時20時間分を手当に含む（41,20...
【非公開求人】C48435 の求人
北海道 札幌市中央区
サービス管理責任者
障害者施設
常勤
年間休日120日以上！OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサ...
- 【給与】
- 【月給】 308,400円-344,200円
※固定残業時20時間分を手当に含む（41,20...
【非公開求人】C48436 の求人
北海道 札幌市中央区
サービス管理責任者
障害者施設
常勤
年間休日120日以上！OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサ...
- 【給与】
- 【月給】 308,400円-344,200円
※固定残業時20時間分を手当に含む（41,20...
【非公開求人】C50294 の求人
北海道 札幌市中央区
サービス管理責任者
障害者施設
常勤
年間休日120日以上！OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサ...
- 【給与】
- 【月給】 308,400円-344,200円
※固定残業時20時間分を手当に含む（41,20...
【非公開求人】C58975 の求人
北海道 札幌市中央区
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤
就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者募集
- 【給与】
- 【月給目安】305,500円-
（計算式:時給2,350円×1日6.5時間×20日間）
※固定...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 久美さん
- デイサービス（介護職員）から居宅介護支援事業所に転職成功
- 転職のきっかけ
- 以前は看護師をしており、その後ケアマネを取得してからは、子供のこともあり夜勤のないケアマネ業務を行っておりました。新人の頃から大変お世話なっていたのですが、家庭の都合でどうしても転居をしなくてはならなくなり転職の必要性が出てきました。
- ケア人材バンクを利用して
- まったく知らない初めての土地で、転職活動はどのようにすればいいか途方に暮れていたら今の職場のサービス提供責任者が、ケア人材バンクの電話番号を教えてくれました。電話したら私の要望等をヒアリングされ、何気に答えていたら「土地勘がないため居宅より施設系の方がいいかもしれませんね」とか、「お子様もまだ小さいので、極力夜勤が無い職場の方が長くじっくり勤務できるかもしれませんね」とか仰っていただき、当の本人である私ですら考えていなかった条件をさらりと提言していただきました。今は、土日の休み希望が叶いませんでしたが、残業がさほどなく看護師，ケアマネ両方の資格を行かせる有料老人ホームにて日勤帯の仕事に就いています。休みはシフト制のため毎週とは行きませんが、自分でも納得のいく回数の土日のお休みは頂いています。
