放課後等デイサービス・児童発達支援の児童発達支援管理責任者(伊達市)の求人・転職・採用情報

福島県伊達市の 放課後等デイサービス・児童発達支援求人を、3件掲載中

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<休暇制度充実>放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@伊達市

放課後等デイサービスキラキラ上台 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 福島県 伊達市
特徴 昇給あり  土日休み  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】4週8休制(土曜日・日曜日休み) 【休暇】夏季休暇3日、冬季休暇2日、年末年始休暇5日 ※希望にあわせて取得可能です。
お問い合わせ番号 C55688

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~
最寄り
伊達駅から徒歩10分 車通勤可

<日曜日固定休み>放課後等デイサービスでのお仕事です@伊達市

ミライムキッズアカデミー保原中央教室 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 福島県 伊達市
特徴 昇給あり  退職金あり 
休日・休暇 【休日】シフトによる月8-9日休み(日曜日固定休含む)、年間休日107日 【休暇】 有給休暇法定通り ゴールデンウィーク休暇 夏季休暇3日(8/13-8/15) 年末年始休暇6日(12/29-1/3)
お問い合わせ番号 C55798

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 380,000円
最寄り
保原駅より徒歩9分

<日曜日固定休み>放課後等デイサービスでのお仕事です@伊達市

ミライムキッズアカデミー保原宮下教室 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 福島県 伊達市
特徴 昇給あり  退職金あり 
休日・休暇 【休日】シフトによる月8-9日休み(日曜日固定休含む)、年間休日107日 【休暇】 有給休暇法定通り ゴールデンウィーク休暇 夏季休暇3日(8/13-8/15) 年末年始休暇6日(12/29-1/3)
お問い合わせ番号 C55799

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 380,000円
最寄り
保原駅より徒歩9分

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 秀美さん
  • ブランクを経てケアマネとして転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
実家の祖母の介護のために退職しました。その時のケアマネジャーとしての経験は2年弱でした。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
新聞の広告で「看護・介護の仕事はケア人材バンクにお任せ!」という記事をみて、母がまず電話したようです(笑)。母から言われるがままに指定された電話番号に電話しまして、そのまま登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
ケアマネジャーとしての経験をしてからブランクが2年あったため、仕事を探すのに勇気が必要でした。病院の情報もなかなかわからない状況でした。はじめは半信半疑で登録したのですが、担当のキャリアパートナーの方からの的確なコメントを聞いていると自分の進むべき方向が次第に明確になってくるのがわかりました。今思うとはじめの面談の時に自分の希望や不安に思っていることをしっかり話すことが出来て、その上で親身に相談にのってくれたキャリアパートナーの方のおかげだと思います。希望ばかり言うわがままな私の話に1時間半も付き合ってくれてありがとうございました。今は初心に帰ってケアの仕事に取り組んでいます。勤務している病院は私の希望通り教育体制がしっかりしていて、少しずつですがケアの現場に復帰しております。ありがとうございました。

福島県の児童発達支援管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/12/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人32件※から集計した 「福島県・児童発達支援管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.2万円
  • 最高月給:37万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。