青森県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

青森県の 求人を、34件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】【社会福祉法人】八戸市で居宅ケアマネ募集★介護兼務なし!非常勤も受け付けます♪3人体制♪ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 青森県 八戸市
特徴 退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C04295

《 募集要項 》

給与
月給:180,000円-230,000円
賞与:年2回4ヶ月*前年度実績より
交通費:上限8,500円/月
退職金:勤続年数1年以上
最寄り
最寄駅:JR八戸駅から車で10分 車通勤:可能(無料駐車場あり)
【非公開求人】青森県三戸郡南部町での機能訓練型デイサービスにおけるケアマネジャー募集。実務未経験OK、看護師資格をお持ちの方優遇します。 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 青森県 三戸郡南部町
特徴 介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C43129

《 募集要項 》

給与
月給:180,000円 ~ 230,000円
最寄り
青森県三戸郡南部町
【非公開求人】居宅で管理者兼務のケアマネ募集!@八戸市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 青森県 八戸市
特徴 昇給あり  4週8休以上  介護兼務無し  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C22618

《 募集要項 》

給与
月給:230,000円 ~ 280,000円
最寄り
八戸線 本八戸駅より車で12分 車、原付、自転車通勤可(駐車場あり)
【非公開求人】年間休日127日!居宅介護支援事業所での仕事です@青森市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 青森県 青森市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C24120

《 募集要項 》

給与
月給:150,000円 ~ 230,000円
最寄り
東青森駅より徒歩8分 車通勤可(駐車場無料)


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 聡美さん
  • 居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
とある医療法人の居宅で働いていたのですが、診療報酬の改定にともない病院の経営がおぼつかなくなり、居宅を閉鎖することになりました。本来であれば辞めたくはなかったのですが、閉鎖ということでやむを得ず転職をすることになりました。
ケア人材バンクを利用して
まったく予定していなかった転職だった為、当初はかなり動揺していました。ハローワークなどの公的な機関にもいってみたのですが、忙しいらしくあまり相談にのってもらえませんでした。「誰かに相談したい」その思い一心でケア人材バンクに登録してみたのですが、登録して直ぐに担当のキャリアパートナーの方から連絡があり、親身に話を聞いていただけました。それが何よりも心強くて・・・ 2,3日後希望の居宅を紹介して頂き面接へ。雇用条件等の確認までしてもらい、至れり尽くせりで大変満足しています。一人で転職活動していたらどうなっていたか・・・

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

青森県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/11/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人30件※から集計した 「青森県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:20.8万円
  • 最高月給:28万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

青森県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

青森県の高齢者の割合

青森県の総人口(2021年時点で、約1,221,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約419,000人で、全体の34.3%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の46.8%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、12.5ポイントも増えると見られています。

青森県の高齢者率(2021年)
青森県の人口 約1,221,000人
65歳以上の高齢者数 約419,000人
高齢者の割合 34.3%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

青森県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、青森県では、2004年で59,124人だったのが、 2019年では、76,003人となり、 15年間で16,879人増加しています。増加率は28.5%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

青森県の要介護(要支援)認定者数
2004年 59,124人
2019年 76,003人
15年間での増加数 16,879人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

青森県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち青森県では8,557人で、全体の約1.17% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

青森県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

11月21日時点での、ケア人材バンクの青森県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、34件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が17件と、もっとも多く、続いて、 グループホームが5件特別養護老人ホーム(特養)が5件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

青森県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    青森県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集求人の休日の特徴は?

    2024/11/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「青森県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人34件の中で、 休日の特徴は、 土日休みの求人が3.4%、 土日祝休みの求人が13.8%、 日・祝休みの求人は3.4% です。
    年間休日110日以上の募集求人が34.5%あります。

    休日

    年間休日110日以上

    34.5%

    青森県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の勤務時間の特徴は?

    2024/11/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「青森県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人34件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は51.7% シフト制(4週8休以上)の求人は37.9% あります。
    半数以上の募集求人は残業が少ないのが特徴です。

    残業が少ない

    51.7%

    シフト制(4週8休以上)

    37.9%

    青森県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の未経験歓迎の求人割合は?

    2024/11/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「青森県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人34件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は48.3%あります。
    教育・サポートが充実した募集求人は20.7%あります。

    未経験歓迎の求人

    48.3%

    教育・サポート充実の求人

    20.7%

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!


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