駅orバス停近いの児童発達支援管理責任者(名古屋市緑区)の求人・転職・採用情報

愛知県名古屋市緑区の 求人を、3件掲載中

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年間休日110日!放課後等デイサービスでのお仕事です@名古屋市緑区

ナーシング有松校 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 愛知県 名古屋市緑区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
休日・休暇 【休日】日曜固定休含む週休2日シフト制 年間休日110日 【休暇】 有給休暇法定通り 年末年始(12月31日-1月3日) 夏季休暇(8月15日前後で2日間)
お問い合わせ番号 C42428

《 募集要項 》

給与
月給:320,927円 ~ 485,900円
最寄り
有松 駅より 徒歩 8分 車通勤可(駐車場無料)

<年間休日110日>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@名古屋市緑区

ナーシングステップ左京山 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 愛知県 名古屋市緑区
特徴 年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】シフトによる週休2日制(日曜日固定休みを含む)、年間休日110日 【休暇】 有給休暇法定通り 年末年始休暇(12月31日-1月3日) 夏季休暇(8月15日前後で2日間)
お問い合わせ番号 C53721

《 募集要項 》

給与
月給:268,000円 ~ 268,000円
最寄り
左京山駅より徒歩4分

<鳴海駅より徒歩6分>放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者(管理者兼務可)のお仕事です@名古屋市緑区

放課後等デイサービスウィズ・ユー緑鳴海 の求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 愛知県 名古屋市緑区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】完全週休2日制(日曜日+その他の曜日1日休み)※シフトによる、年間休日115日以上 【休暇】 年次有給休暇 年末年始休暇(12/30‐1/3) ゴールデンウィーク休暇(5/3‐5/6)
お問い合わせ番号 C62757

《 募集要項 》

給与
月給:340,000円 ~ 380,000円
最寄り
鳴海駅より 徒歩6分

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  • 平均月給:31.7万円
  • 最高月給:40.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。